在2025年度市城市管理局意识形态工作总结会上的讲话提纲.docxVIP

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  • 2026-02-12 发布于内蒙古
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在2025年度市城市管理局意识形态工作总结会上的讲话提纲.docx

在2025年度市城市管理局意识形态工作总结会上的讲话提纲

同志们:

今天我们召开全局意识形态工作总结会,主要任务是:深入学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作的重要论述,全面落实中央、省委、市委关于意识形态工作的决策部署,回顾总结我局2025年意识形态工作,分析研判当前形势,安排部署2026年重点任务。意识形态工作是为国家立心、为民族立魂的工作,关系党的前途命运,关系国家长治久安,关系城市治理效能与民生福祉。城市管理局作为城市运行管理和公共服务的重要部门,身处联系群众、服务群众、影响群众的第一线,意识形态工作做得如何,直接关系到党的执政根基在城市领域的稳固,关系到市民群众对党委政府的信任与支持,关系到城市治理现代化进程的精神动力。我们必须以高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉,切实扛起意识形态工作的政治责任和领导责任,不断巩固壮大主流思想舆论,为*城市管理事业高质量发展提供坚强思想保证和强大精神力量。

一、回望征程,在总结与审视中坚定意识形态工作正确方向

过去一年,全局上下坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕迎接中华人民共和国成立75周年、学习贯彻党的二十大精神主线,牢牢掌握意识形态工作领导权,推动各项工作取得新进展。但我们必须清醒认识到,意识形态领域的斗争依然复杂严峻,城市管理工作面临的内外环境深刻变化,对意识形态工作提出了更高要求。我们必须坚持问题导向,增强忧患意识,在全面总结成绩的基础上,深入剖析短板不足,准确把握形势挑战。

(一)深学细悟,理论武装的根基在强化信念中持续筑牢

习近平总书记深刻指出,“要炼就‘金刚不坏之身’,必须用科学理论武装头脑,不断培植我们的精神家园。”一年来,我们坚持将理论学习作为首要政治任务,着力在学懂弄通做实上下功夫。一是理论学习体系日趋完善。我们严格落实“第一议题”制度,及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话和指示批示精神,特别是关于城市工作、精神文明建设、网络安全等重要论述。全年组织党组理论学习中心组学习*次,专题研讨*次,带动各支部开展集中学习**余场。学习内容紧密联系城市管理实际,聚焦提升城市精细化管理水平、推动绿色低碳发展、解决群众急难愁盼等问题,努力将学习成果转化为谋划工作的思路、破解难题的举措、推动发展的能力。二是思想教育载体不断创新。我们积极探索“线上+线下”融合学习模式,依托“学习强国”平台、局内网学习专栏、党员活动室等阵地,推送学习资料**余篇,开展线上答题竞赛*次。组织党员干部赴*红色教育基地开展现场教学*批次,通过重温入党誓词、聆听专题党课、交流心得体会,进一步坚定了理想信念,强化了宗旨意识。三是学用结合导向更加鲜明。我们大力弘扬理论联系实际的学风,围绕市委市政府中心工作,结合城管执法、市容环卫、市政设施管护、垃圾分类等重点任务,组织开展专题调研*项,形成了一批有情况、有分析、有对策的调研报告。推动党员干部在重大活动保障、应急抢险救援、文明城市创建等一线实践中深化理论认识,检验学习成效,切实做到学思用贯通、知信行统一。

(二)守土尽责,阵地管控的防线在应对挑战中不断巩固

习近平总书记强调,“互联网是当前宣传思想工作的主阵地。这个阵地我们不去占领,人家就会去占领。”面对全媒体时代信息传播格局的深刻变革,我们切实加强对各类意识形态阵地的建设和管理。一是宣传主阵地影响力稳步提升。我们优化升级局官方网站、政务微信公众号等平台,坚持围绕城市管理工作重点、政策解读、便民服务、先进典型宣传等,全年发布各类信息**余条,总阅读量超过**万次。策划开展“城管开放日”“最美城管人”评选等主题宣传活动*场,主动设置议题,讲好城管故事,传播城管声音,市民对城市管理工作的知晓度和认同感得到提升。二是网络意识形态安全屏障有效构筑。我们建立健全网络舆情监测、研判、处置、回应机制,实行7×24小时值班监测,全年累计监测涉城管网络信息*万余条,编报舆情专报*期。对涉及市容环境、行政执法、市政服务等方面的网络谣言、不实信息,做到第一时间发现、第一时间研判、第一时间处置,发布权威澄清信息*次,有效引导了社会舆论,维护了部门形象。三是内部阵地管理规范有序。我们严格落实主管主办责任,加强对局属各单位内部刊物、宣传栏、电子屏、工作群组等的管理,规范信息发布审核流程,确保内容准确、导向正确。组织开展意识形态阵地风险排查*次,整改潜在风险点*个,确保各类阵地可管可控。对举办报告会、研讨会、讲座论坛等严格审批,强化内容把关,防止错误思想言论传播。

(三)激浊扬清,队伍思想的共识在辨析引领中广泛凝聚

习近平总书记要求,“要坚持以社会主义核心价值观引领文化建设,紧紧围绕举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务。”我们注重将意识形态工作要求融入干部队伍建设和日常管理,着力凝聚思想共识。一是核心价值观培育融

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