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服装店训总3

长培结（3篇）

服装店长培训总结篇1

一.课前组织：

1.方案准备

内容流程问题点建议

需求了解

活动策划

基地评估

预算拟定

方案编写

方案审核

2.教学织

组

内容流程问题点建议

培训流程

课程大纲

教学评审

讲师选定

教材编写

课件打印

3.人员接送：通知发出、往返统计、车价谈判、派车接送、车

票购买、区域沟通

内容流程问题点建

通知发出

往返统计

车价谈判

派车接送

车票购买

区域沟通

4.物料准备：宣传物料、教学物料、药品准备、物料申购、物

料领取、物料托运

内容流程问题点建

宣传物料

教学物料

药品准备

物料申购

物料领取

物料托运

5.会场布置：横幅布置、舞台布置、座位摆放、音效调试、资

料分发、物质分类

内容流程问题点建

横幅布置

舞台布置

座位摆放

音效调试

资料分发

物质分类

6.食宿安排：菜单确定、食宿要求、宿舍分配、个性服务、人

员清点、退房安排

内容流程问题点建

菜单确定

食宿要求

入住基地

个性服务

人员清点

退房安排

二.课程实施：

1.团队组建：领取服装、队长选拔、团队建设、作风训练、士

气展示、小组名录

内容流程问题点建

领取服装该流程控制比较好，因为本次活动在开营之前，教官

都已经分好队，领服装分队有序进行无无

队长选拔流程较好，给予10分钟，要求把队名队呼队长选出,

全部都在规定时间内完成无无

团队建设

作风训练

士气展示教官给予了适当的框架，积极向上，无攻击性。每组

基本上都以2字队名8字口号，自创动作人员的积极性、和配合程

度不一样，还没有让每个人都达到一种兴奋状态提前展示吸引点

奖（金、奖品）

小组名录

2.现场调度：资料发放、老师安排、主持安排、音控录像、空

调饮水、产品托运

内容流程问题点建

资料发放本次人员达到360人，所以在发放资料上，我们采用

读到名字来领的方法，用了一些时间，事实证明，提前打印好名字

有问题存在。1.浪费了学员时间，打消了积极性。

2.当听到好多名字人认领时，会有想法，很多人没来或不想

来，转而想到对活动不重视。发给学员空白的胸卡，让学员自己填

写

老师安排

主持安排本次主持分为两方面，基地教官的主持、商学院主持,

职责分工较好，进场和离场由基地教官配合，开场、调动现场气氛

由商学院完成。

获得节目安排表--与营长/策划者沟通注意事项-一与各节目负

责人沟通确认出场时间和细节准备--与DJ/灯光配合给当时节目

负责人时间暗示熟悉主持稿-一上台主持--上个环节的即兴点评一

价值塑造，引出下个节目控制现场气氛-一结尾准备询问领导有

其他事项高潮时结尾宣布结束--结束时的物质清理，电器关闭，

领导沟通在配合主持上场时，音乐灯光没有教好的配合由商学院

派专人控制开场和结束。

音控录像上场音乐/视频教材是否授课老师和组织者确定-一是

否合集在一个文件夹-一是在培训前15分钟试音--后场确认声音效

果——

灯光音响由基地的电工小刘完成，录像由商学院完成。由于整

个基地电工工作均由他完成，所以经常不在现场。而且本次活动本

人及负责主持也负责摄录，中间有断层。商学院有专人跟进音响灯

光，并协助摄录。

空调饮水空调饮水由基地提供，空调控制的温度比较舒适。基

地每个学员都准备了一小瓶饮用水，而且在门外