2026年赤峰工业职业技术学院单招职业技能考试题库及答案详解（名师系列）.docxVIP

2026年赤峰工业职业技术学院单招职业技能考试题库

第一部分单选题(60题)

1、我国现阶段，不同国有企业的职工付出同样的劳动，获得的劳动报酬却存在差别。其原因是（）。

A.按劳分配会使一部分企业先富起来

B.按劳分配和按资分配是结合在一起的

C.按劳分配要贯彻效率优先、注重公平的原则

D.按劳分配的实现程度与国有企业的经营成果联系在一起

【答案】：D

【解析】我国现阶段实行按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度。不同国有企业作为独立的经济实体，各自的经营管理水平和市场竞争能力存在差异，经营成果也不尽相同。按劳分配的实现会受到企业经营成果的影响，职工付出同样的劳动，在经营成果较好的企业，获得的劳动报酬可能相对较高；在经营成果较差的企业，劳动报酬则可能相对较低，因此不同国有企业的职工付出同样劳动获得的劳动报酬会有所差别。一部分企业先富起来并非是按劳分配的直接结果，且这与不同企业职工劳动报酬有差别并无直接关联；我国现阶段虽然存在按要素分配等多种分配方式，但题干强调的是不同国有企业职工劳动报酬有差别的原因，并非是按劳分配和按资分配相结合；按劳分配中效率优先、注重公平原则主要体现的是分配过程中对效率与公平关系的处理，并非不同国有企业职工劳动报酬有差别的原因。所以该现象的原因是按劳分配的实现程度与国有企业的经营成果联系在一起。

2、如果一个人每天喝咖啡，那么他的注意力会更好。小王每天喝咖啡，所以小王的注意力一定更好。

A.这是一个合理的结论，因为咖啡可以提高注意力

B.这是一个合理的结论，因为小王每天喝咖啡

C.这不是一个合理的结论，因为咖啡并不适合所有人

D.这不是一个合理的结论，因为没有证据表明小王的注意力更好

【答案】：D

【解析】这个论证没有提供足够的证据来支持小王的注意力一定更好。虽然咖啡可以提高注意力，但个人的注意力还受到许多其他因素的影响。

3、社会主义现代化建设的发展战略中，经济增长方式的转变，是指（）。

A.由计划经济向市场经济转变

B.由简单再生产向扩大再生产转变

C.由传统产业向高新技术产业转变

D.由粗放型向集约型转变

【答案】：A

【解析】社会主义现代化建设发展战略里，经济增长方式转变指由计划经济向市场经济转变，这顺应经济发展规律，利于资源合理配置与经济活力提升，推动经济更好发展。

4、都江堰水利工程的主持者是？

A.李冰

B.杜甫

C.蔡伦

D.王羲之

【答案】：A

【解析】都江堰水利工程是由秦朝的蜀郡太守李冰父子主持修建的。

5、中共十八届三中全会指出，完善和发展中国特色社会主义制度，推进国家治理体系和治理能力现代化是全面深化改革的（）。

A.基本要求

B.重要内容

C.指导思想

D.总目标

【答案】：D

【解析】中共十八届三中全会审议通过了《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》，明确指出全面深化改革的总目标是完善和发展中国特色社会主义制度，推进国家治理体系和治理能力现代化。基本要求一般是指达成目标所需要遵循的基本准则和规范；重要内容是构成整体的某一部分；指导思想是为实践活动指引方向的理论。完善和发展中国特色社会主义制度，推进国家治理体系和治理能力现代化并不属于基本要求、重要内容、指导思想的范畴，而是全面深化改革的总目标。

6、“月上柳梢头，人约黄昏后”描写的传统节日是（）。

A.寒食节

B.元宵节

C.中秋节

D.重阳节

【答案】：B

【解析】该题考查传统诗词与传统节日的对应，答题关键在于理解诗句含义并结合各传统节日特点进行判断。诗句“月上柳梢头，人约黄昏后”描绘了月亮升起在柳树梢头，人们在黄昏后相约的情景。此句出自宋代欧阳修的《生查子·元夕》，元夕即正月十五元宵节。在古代，元宵节有着热闹的夜游观灯习俗，男女也可借此机会外出游玩、相约，这与诗句所描绘的场景相契合。寒食节在清明节前一二日，主要习俗有禁烟火、吃冷食等，和诗句中描绘的氛围与活动不符。中秋节是农历八月十五，主要习俗是赏月、吃月饼，人们多是阖家团圆，与诗句中男女相约的情境不匹配。重阳节在农历九月初九，习俗有登高、赏菊、插茱萸等，也不符合诗句所表现的场景。综上，该诗句描写的传统节日是元宵节。

7、下列哪一项是种差分析的正确步骤？

A.确定概念的属差

B.确定概念的外延

C.找出概念的种差和属差

D.分析概念的内涵

【答案】：C

【解析】种差分析的正确步骤是找出概念的种差和属差，以确定概念的内涵和外延。

8、下列属于按生产要素分配的是（）。

A.国企职工小王的月薪

B.房东杨阿姨的租金收入

C.公务员老张的工资

D.国企下岗工人的生活保障金

【答案】：B

【解析】生产要素分配是指社会根据各种生产要素在商品和劳务生产服务过程中的投入的比例和贡献大小给予的报酬，即劳动力、土地、资本、技术、