人工智能在人力资源管理中应用场景研究.docxVIP

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摘要：当下数字化趋势迅猛，企业急切需要提升人力资源管理效率，人工智能成为推动这一领域变革的重要力量。本论文围绕B制药合资企业，探究人工智能在人力资源管理中的应用。通过访谈企业人力资源工作者与非人力资源部门员工，详细剖析人工智能于招聘、员工培训、绩效管理等环节的实际应用情况。研究发现，人工智能有效提高了企业人力资源管理效率，让决策更加科学，员工体验也得到改善。然而，应用过程中暴露出数据安全与隐私隐患、技术适配困难、算法存在偏见以及成本较高等问题。为此，针对性地提出加强数据安全管控、推动技术适配、保障算法公平公正、合理控制成本等解决办法。这一研究成果不仅