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(2026)领导能力测试题及答案

一、单项选择题（每题2分，共30分）

1.某项目因外部政策突变被迫暂停，团队士气骤降。作为负责人，你首先应：

A.立即向高层申请追加预算，等待政策明朗

B.召开全员会议，坦诚说明现状并共同制定应急方案

C.私下逐一安抚核心骨干，承诺个人补偿

D.宣布强制休假，减少人力成本支出

答案：B。政策突变带来的不确定性需要信息透明与集体智慧，共同制定应急方案可在最短时间内重塑掌控感，防止谣言扩散。

2.公司推行弹性办公，但部分年长员工抵触情绪强烈。此时你最有效的举措是：

A.发布行政命令，拒绝弹性者扣减绩效

B.安排“师徒制”，让年轻员工示范远程协作成果