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2026医师定期考核-吉林省-吉林人文医学简易程序历年参考题库含答案详解（第1套）

一、选择题

从给出的选项中选择正确答案（共20题）

1、患者因隐私泄露起诉医院，依据《民法典》第1024条，医院需承担责任的情形是（）

A.医护人员私下讨论患者病情

B.患者病历被错误上传至互联网

C.患者姓名出现在医院宣传册

D.医护人员与患者家属电话沟通

【参考答案】B

【解析】《民法典》第1024条明确自然人隐私权受保护。B选项病历错误上传互联网属于主动公开隐私信息，直接违反法律；A选项私下讨论不构成公开，C选项姓名单独出现不涉及隐私，D选项家属沟通属正当交流。

2、医师拒绝为孕产妇提供非必要终止妊娠服务，违反了《基本医疗卫生与健康促进法》哪一条规定（）

A.第36条

B.第38条

C.第42条

D.第45条

【参考答案】A

【解析】《基本医疗卫生与健康促进法》第36条规定禁止任何组织或者个人实施非医学需要的胎儿性别鉴定或者选择性别终止妊娠，选项A对应此条款。其他选项涉及医疗质量（B）、传染病防治（C）、医师权益（D）。

3、关于医师继续教育学时要求，正确的是（）

A.每年≥25学时

B.每年≥30学时

C.每年≥35学时

D.每年≥40学时

【参考答案】B

【解析】《医师法》第26条明确医师每年参加不少于30学时的继续教育。A选项低于标准，C选项超出常规要求，D选项为特殊岗位要求。学时计算含Ⅰ类（必修）和Ⅱ类（选修）。

4、患者拒绝手术签字，此时医师应启动（）程序

A.医患沟通

B.医疗鉴定

C.医疗纠纷调解

D.人文关怀

【参考答案】A

【解析】《医疗纠纷预防和处理条例》第22条要求医师应启动必要的沟通程序。B选项需经司法程序，C选项属于后续处理，D选项是沟通内容之一。沟通需包含风险告知和替代方案说明。

5、医师连续工作4小时后必须休息的依据是（）

A.《劳动法》第41条

B.《医师法》第30条

C.《医疗机构工作人员条例》第15条

D.《安全生产法》第45条

【参考答案】B

【解析】《医师法》第30条明确医师连续工作4小时必须休息20分钟。A选项涉及一般劳动者，C选项侧重工作纪律，D选项属于安全生产要求。

6、关于医疗行为伦理原则，错误的是（）

A.不伤害原则

B.隐私权优先原则

C.知情同意原则

D.医患平等原则

【参考答案】B

【解析】《赫尔辛基宣言》伦理原则包括不伤害、有利、尊重自主和公正。B选项错误，隐私权应与医疗权平衡，不能优先于诊疗需求。

7、医师职业倦怠干预措施不包括（）

A.工作量控制

B.心理咨询

C.培训考核

D.药物治疗

【参考答案】D

【解析】职业倦怠干预以非药物为主，包括心理支持（B）、工作调整（A）、技能提升（C）。D选项属于躯体化处理，可能掩盖根本问题。

8、关于医师人文关怀培训内容，正确的是（）

A.仅限沟通技巧

B.含伦理法律和团队协作

C.仅限技术操作

D.仅限院感防控

【参考答案】B

【解析】《医师人文素养规范》要求培训涵盖医学伦理（如知情同意）、法律法规（如《医师法》）、团队协作等多元内容。其他选项片面强调单一领域。

9、医师拒绝参与医疗事故技术鉴定，违反了（）

A.《医疗事故处理条例》第17条

B.《医师法》第35条

C.《民法典》第1222条

D.《安全生产法》第49条

【参考答案】A

【解析】《医疗事故处理条例》第17条明确规定医师应当参加鉴定。B选项涉及医师执业规范，C选项属侵权责任条款，D选项与事故调查无关。

10、关于医师投诉处理原则，错误的是（）

A.保密原则

B.快速处理原则

C.官僚主义处理

D.证据原则

【参考答案】C

【解析】投诉处理应遵循保密（A）、及时（B）、证据（D）原则。C选项官僚主义违背首问负责制，属于错误做法。处理时限通常为30日内。

11、根据《医师法》，医师发现患者病情危急需立即抢救时，应首先采取哪种措施？

A.向医院管理部门汇报后抢救

B.直接实施抢救并记录过程

C.与家属协商后决定抢救方案

D.向患者说明风险后等待家属到达

【参考答案】B

【解析】《医师法》第二十七条明确要求医师在紧急情况下必须立即实施抢救。选项A、C、D均涉及程序拖延或家属决策，违反紧急医疗抢救原则。选项B符合法律对医师及时行医的义务规定。

12、医疗纠纷中，医师应当立即向哪个部门报告未造成人身损害但存在技术过失的情况？

A.患者所在社区居委会

B.医疗机构质量管理办法公室

C.当地卫生健康委员会

D.第三方调解委员会

【参考答案】B

【解析】根据《医疗纠纷预防和处理条例》第二十四条，医疗机构应设立专门机构负责纠纷处理。选项B对应医疗机构内部程序，而C、D涉及外部机构权