2026北汽福田工业设计中心内部招聘23人备考题库及答案详解(最新).docxVIP

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  • 2026-02-15 发布于河南
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2026北汽福田工业设计中心内部招聘23人备考题库及答案详解(最新).docx

2026北汽福田工业设计中心内部招聘23人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、以下不属于全国人民代表大会职权的是()。

A.批准省、自治区和直辖市的建置

B.选举中华人民共和国主席

C.规定和决定授予国家的勋章和荣誉称号

D.决定特别行政区的设立及其制度

【答案】:C

【解析】全国人民代表大会是我国最高国家权力机关,拥有广泛且重要的职权。批准省、自治区和直辖市的建置是全国人民代表大会的重要职权之一,这一职权确保了国家行政区划的重大调整能够在最高国家权力机关的审议和决策下进行,体现了行政区划设置的严肃性和权威性。选举中华人民共和国主席也是全国人民代表大会的职权,这是全国人民通过其代表行使民主权利,选择国家重要领导人的重要体现。决定特别行政区的设立及其制度同样是全国人民代表大会的重要职权,对于维护国家主权、安全和发展利益,保持特别行政区的繁荣稳定具有关键意义。而规定和决定授予国家的勋章和荣誉称号这一职权属于全国人民代表大会常务委员会。全国人民代表大会常务委员会是全国人民代表大会的常设机关,在全国人民代表大会闭会期间行使相应职权,规定和决定授予国家勋章和荣誉称号便是其职权范围内的重要工作,以表彰在国家建设、社会发展等各方面作出杰出贡献的个人或集体。所以该题应选规定和决定授予国家的勋章和荣誉称号这一选项。

2、______对于射相当于问名对于______。()

A.义铺房

B.礼亲迎

C.猎相亲

D.弓占卜

【答案】:B

【解析】礼和射为并列关系,都属于“六艺”,“六艺”具体指礼、乐、射、御、书、数;问名和亲迎为并列关系,都属于“六礼”,“六礼”具体包括纳采、问名、纳吉、纳征、请期、亲迎。

3、下列行为中,会导致法律责任的是()。

A.保安员甲收15元停车费,并不给收据

B.乙企业规定工人每周工作5天,每天工作8小时

C.丙在街道上行走,发现路边有一老人摔倒并昏迷,但没有施救

D.丁经公共汽车售票员提醒后仍不给抱小孩的乘客让座,致使小孩被拥挤的人潮弄伤

【答案】:A

【解析】本题可根据法律责任的相关概念,结合各行为的性质来分析是否会导致法律责任。法律责任是指因违反了法定义务或契约义务,或不当行使法律权利、权力所产生的,由行为人承担的不利后果。对于收停车费不给收据的行为,收费应当按照规定出具合法有效的收据,这是基本的财务规范和法定义务。若不提供收据,可能涉嫌逃避监管、偷税漏税等违法行为,这种行为违反了相关法律法规规定的义务,会导致相应的法律责任。企业规定工人每周工作5天,每天工作8小时,这符合《中华人民共和国劳动法》规定的标准工时制度,即国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。该企业的规定是合法合规的,并未违反法律规定,不会导致法律责任。在发现路边老人摔倒并昏迷但未施救的情况中,目前我国法律并未规定普通公民有对他人进行救助的强制性义务(特殊职业如警察、医生等有特定的救助义务)。虽然从道德层面提倡对他人施以援手,但单纯未施救的行为不构成违法行为,不会产生法律责任。公共汽车上不给抱小孩的乘客让座这一行为,让座属于道德倡导的行为,而非法律规定的强制性义务。所以即使经售票员提醒后仍未让座并致使小孩被拥挤的人潮弄伤,该行为本身也不违反法律规定,不会导致法律责任。综上,会导致法律责任的是收停车费不给收据的行为。

4、应用文结构的条理性特点主要体现在以下方面,具体指()。

A.外在结构形式的特点

B.内在结构要素的特点

C.内在结构形式的特点

D.逻辑联系的特点

【答案】:B

【解析】应用文结构的条理性特点既涉及外在表现,也关乎内在逻辑。外在结构形式清晰合理会使文章层次分明、易于阅读和理解,比如采用总分总、总分、分总等结构,或者用序号、小标题等进行区分。而逻辑联系紧密是条理性的核心,它让文章各部分之间存在合理的因果、主次、并列等关系,内容组织有序。相比之下,内在结构要素侧重于构成内容,内在结构形式不够全面准确涵盖条理性特点。所以应用文结构的条理性特点主要指外在结构形式的特点。

5、根据菲德勒的权变模型,在情境为领导与下属关系好、任务结构性高、职位权力的情况下,适宜采用()的领导方式。

A.关系导向型

B.环境导向型

C.组织导向型

D.任务导向型

【答案】:A

【解析】菲德勒权变模型认为,领导效果的好坏取决于三个维度的情境因素:领导者与被领导者的关系、工作任务结构、职位权力。当领导与下属关系好,任务结构性高时,说明任务的目标、流程等都较为明确,下属也与领导配合良好。此时,采用任务导向型领导方式更合适。任务导向型领导更关注任务的完成情况,能够进一步明确任务要求、合理安排资源、监督任务进度,从而高效地达成目标。而关系导向型领导更注重建立良好的人际关系;环

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