2026年个人先进事迹200字.docVIP

个人先进事迹200字

篇一

保立东，二年级学生，现任班长，具有良好思想品质，热爱祖国，热爱学校和班集体，尊敬师长，团结同学，自觉遵守学校各项规章制度。活泼热情，多才多艺，学习成绩优秀，体育、舞蹈、绘画等方面体现也比较突出。有较强组织能力。

一、班级管理以身作则，尽职尽责。作为学习委员，到处以身作则，起到班干部模范带头作用，老师交给任务都能非常快乐地接受，做到有始有终，是老师们夸奖好干部。每天准时到校，协助老师管理好本班同学们晨读，中午午休期间对大声喧哗等违反纪律同学勇于大胆制止，让班级形成好学风。能耐心细致地收发同学们作业，和同学融洽相处，得到同学们信任和支持。

二、乐于探究，勤奋刻苦。学习上十分认真，一丝不苟，各项作业都能认真完毕。上课时认真听讲，积极回答问题，遇到难题，能积极向老师讨教。并且积极帮同学讲解疑难问题，全班具有良好学习气氛。

三、爱好广泛，积极向上。自入学以来，重视各方面全面发展，积极参与学校组织各项活动，多次参与校运会比赛获奖，被评为体育之星，多次参与舞蹈比赛并获奖。持续两年被评为三好学生和文明学生。在老师们辛勤培育下，一定会继续努力，做得更好。200字个人先进事迹篇二

王锐，女，汉族，1969年6月生，中共党员，现任汉台区总工会副主席。

她勇挑重任，狠抓贯彻，践行岗位职责。一是加大工会组建力度，担当“党工共建”推进者。在16个乡镇办事处、39个小区和114个村建立了工会委员会，形成了镇乡(街道)小区(村)企业小三级工会组织网络体系，新建工会453个，发展会员31720人，职工入会率95%以上。认真做好非公企业建会工作，建立已建工会组织数据库，推行基层工会一会一卡制度，与区劳服局在各镇乡(街道)成立外出务工人员和流动会员管理服务站。区总工会先后被全总、省总授予“新建企业工会组建工作先进单位”。二是重视民主管理，友好劳动关系。全区95%以上企事业单位推行了职代会制度，85%单位坚持每年至少召开1次职代会。在国有、集体控股企业制企业推行职工董事、职工监事制度，在股份合作制企业推行一人一票制，在16个乡镇(街道)、2个小区和1个商城建立区域性职代会，签订区域性集体协议。把厂务公开列入对企业考核重要内容，建立并完善考核制度，全区342户企事业单位推行厂务公开制度。区总工会荣获陕西省厂务公开先进单位。三是开展扶贫帮困，做困难职工贴心人。为197名困难职工建立了档案，发放救济款近4万元。举行了免费职介洽谈会，协助下岗职工走上新工作岗位。5.12大地震后，亲自慰问困难企业52家、困难职工21人、发放救灾款物近20万元。四是树立全局意识，维护女职工切身利益。指导各镇乡(街道)签订区域性女职工特殊利益专题集体协议。11名单亲特困女职工得到县级领导帮扶，36名单亲特困女职工得到援助中心救济。聘任家教专家到各工会做巡回汇报20余场，培训职工近人。五是培养知识型职工，做先进文化增进者。“创立学习型组织，争做知识型职工”活动职工参与率达85%以上。办好《工会工作通讯》，就有关贯彻《工会法》《劳动协议法》和职工权益保障方面状况进行了调研，提交了对工作有指导性调查汇报10余篇。

自20xx年以来，她分管工作获中华全国总工会奖励1项、陕西省总工会奖励3项、汉中市总工会奖励8项。该同志荣获陕西省工会组建工作先进个人称号;荣获汉中市优秀工会工作者称号。200字个人先进事迹篇三

曹瑞智，男，汉族，1972年9月生，中共党员，现任延安市退耕办政秘科长。

他负责了延河水保世行项目治理规划、组织实行和项目管理，其中四条流域被水利部命名为全国第一批“十、百、千”示范小流域。参与了“九五”攻关黄土中尺度生态农业燕沟示范区总体规划与组织实行。负责了延安山川秀美工程规划编制、组织实行、抓点示范、监督检查和有关地方性规定、管理措施、会议材料起草及会议筹办工作。参与编制《陕北水土保持生态建设示范区行动计划》以省政府、水利部、中科院联合文献印发实行。多次参与党和国家领导人视察延安生态建设汇报资料起草和汇报展板制作。统筹五集专题片《再造秀美山川延安纪实》在东方电视台、中央电视台等媒体播出。

他提出植被建设刺槐比例不超40%，常青树比例不少于20%，确立乡土树种主体地位，补栽不上初植树种，按植被地带性分布规律进行人工造林及自然恢复等提议被采纳，有效改善了退耕还林林分质量。他筹划抓建了柳林太春沟等十个退耕还林示范点，发挥了很好地示范带动作用。他起草了20余个工程管理措施，其中《延安市退耕还林粮食现金补助兑现暂行措施》等政策兑现规定，《有关县区党政一把手退耕还林工作负总责实行措施》等工程管理措施以市委、市政府文献印发执行，增进了工程健康发展。他筹办了延安退耕还林农户普查和重点农户专题调查，起草了《延安市巩固退耕还林成果暂行措施