2026上半年安徽事业单位联考黄山市市直单位招聘38人备考题库带答案详解(巩固).docxVIP

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  • 2026-02-16 发布于河南
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2026上半年安徽事业单位联考黄山市市直单位招聘38人备考题库带答案详解(巩固).docx

2026上半年安徽事业单位联考黄山市市直单位招聘38人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、为保护凤凰山上红枫林免受山顶季节性狂风的肆虐而不被刮倒,凤凰山国家风景管理局在山顶上设置了巨大的防风屏障。这些屏障的建立虽然挡住了狂风的侵袭,但就风景的整体性而言,有两个副作用,一是近乎将红枫林圈围起来了,二是红枫林山顶在狂风季节的“风”景,也因此屏障而大为逊色,另外也使本来就不太大的山顶显得更狭小了。上述信息最支持的一项论断是()。

A.通过建筑防风屏障来保护红枫林,从长远来看,其作用可能是适得其反的

B.由于季风的猛烈程度不断加深,必须在红枫林周围建立起更多更有效的防风屏障

C.为人类留下宝贵的红枫林资源,应该是红枫林风景管理的首要目标

D.防风屏障永远不被风暴破坏,也不需要昂贵的维修和更新

【答案】:A

【解析】文段首先提到防风屏障的正面作用,也就是能让山顶红枫林避免受到季节性狂风的侵害。随后着重指出防风屏障存在两个副作用,会让风景“大为逊色”,还会让本就不大的山顶显得更狭小。而凤凰红枫林建设的初衷是供游客观赏,风景变差和空间变狭小都不利于景区的长远发展。这意味着文段意在强调防风屏障的负面作用,即其作用可能会适得其反。

2、国库券是国家财政当局为弥补国库收支不平衡而发行的一种政府债券。由于国库券的债务人是国家,其还款保证是(),因此它几乎不存在信用违约风险,是金融市场风险最小的信用工具。

A.国家实体产业

B.国家政策优惠

C.国家所有地权

D.国家财政收入

【答案】:D

【解析】国库券作为国家财政当局为弥补国库收支不平衡而发行的政府债券,其债务人是国家。由于国家的财政收入具有稳定性和强制性,是国家履行职能和偿还债务的重要资金来源。国家会通过税收、国有资产收益、国债收入等多种形式获得财政收入,这些收入能够为偿还国库券的本息提供坚实可靠的保障。而国家实体产业受市场经济等多种复杂因素影响,经营状况和收益具有不确定性,不能作为偿还国库券的稳定保证;国家政策优惠主要是在特定领域和事项上给予的支持措施,并非直接的资金来源,无法直接用于偿还债务;国家所有地权通常用于土地资源管理和开发等用途,难以直接作为偿还国库券的资金保证。所以,国库券还款保证是国家财政收入。

3、“善疏则通,能导必安”表达的含义是:

A.鲶鱼效应

B.避雷针效应

C.羊群效应

D.光环效应

【答案】:B

【解析】“善疏则通,能导必安”体现的是及时疏导、引导可以避免不良后果,保证事物的顺利发展。鲶鱼效应是指通过引入外界的竞争者来激活内部的活力。避雷针效应是指在高大建筑物顶端安装一个金属棒,用金属线与埋在地下的一块金属板连接起来,利用金属棒的尖端放电,使云层所带的电和地上的电逐渐中和,从而保护建筑物等避免雷击,强调善于疏导、引导能避免危害,与“善疏则通,能导必安”相符。羊群效应也叫从众效应,是个人的观念或行为由于真实的或想象的群体的影响或压力,而向与多数人相一致的方向变化的现象。光环效应是指在人际知觉中所形成的以点概面或以偏概全的主观印象。所以“善疏则通,能导必安”说的是避雷针效应。

4、部门之间的竞争是以()

A.资本转移为特征的

B.资本循环为特征的

C.资本周转为特征的

D.价格竞争为特征的

【答案】:A

【解析】部门之间的竞争,是不同生产部门为了争夺有利的投资场所而展开的竞争。资本会在不同部门之间进行流动和转移,当某个部门的利润率高时,其他部门的资本就会向该部门转移;反之,当某个部门利润率低时,该部门的资本就会向其他利润率高的部门转移。这种资本在部门之间的转移流动是以资本转移为特征的,资本转移是部门竞争的重要表现形式和特征。资本循环指产业资本从一定的职能形式出发,顺次经过购买、生产、销售三个阶段,分别地采取货币资本、生产资本、商品资本三种职能形式,实现了价值的增值,并回到原来出发点的全过程,它强调的是资本在一次运动中的形态变化和价值增值过程,并非部门间竞争的特征。资本周转是指不断重复、周而复始的资本循环过程,它主要考察资本运动的速度和效率,反映资本周转时间和次数等情况,也不是部门竞争的特征。价格竞争是指企业运用价格手段,通过价格的提高、维持或降低,以及对竞争者定价或变价的灵活反应等,来与竞争者争夺市场份额的一种竞争方式,这主要是企业层面在市场中的竞争策略,并非部门之间竞争的特征。因此,部门之间的竞争是以资本转移为特征。

5、合乎道德的管理应具有的特征不包括()。

A.为了社会整体,牺牲组织利益

B.超越了法律的要求

C.组织的行为是为了人

D.能够自律

【答案】:A

【解析】合乎道德的管理是一种兼顾组织利益与社会利益、遵循道德原则的管理方式。合乎道德的管理并不意味着要为了社会整体而牺牲组织利益,相反,它强调在追求组织利益的过

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