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泌尿外科晋升副主任医师个人总结

泌尿外科晋升副主任医师个人总结（精选6篇）

总结是对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析

研究的书面材料，它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全

面的、系统的、本质的理性认识上来，让我们一起认真地写一份总结

吧。总结怎么写才不会千篇一律呢？以下是小编为大家整理的泌尿外

科晋升副主任医师个人总结（精选6篇），希望能够帮助到大家。

泌尿外科晋升副主任医师个人总结1

在院党委、院长的正确领导下，泌尿外科科室全体医护人员共同

努力，圆满完成了各项任务，在等级医院评审、医疗和教学、医德医

医风建设、综合目标管理、护理方面取得了一定的成绩。现将工作总

结如下：

一、全面开展等级医院评审的准备工作。

按医院的统一部署，积极开展等级医院复评的准备工作，组织全

科医护人员统一认识，认真学习医院下发的有关等级医院复审文件，

充分调动全科人员积极性，在保证完成日常医疗护理工作的前提下，

认真完成等级医院复审的准备工作的各项要求，初步完成了科室必备

的挡案文件，培训考核计划及内容。

二、规范医疗行为，提高医疗质量。

工作中明确各级医务人员职责，在科室中认真学习《核心制度》，

将核心制度落实到实处，并将核心制度的落实情况作为科室主要工作。

重点抓住关键的环节管理，尤其是加强《疑难危重病例讨论记录本》、

《死亡病历讨论记录本》、《医疗质量与安全记录本》等的管理，重

点注重危重病人的医疗救治，及时讨论病情，加强科室的三级医师查

房制度，的落实，提高了医疗质量。通过组织学习文明医德规范，使

每一位工作人员树立全心全意为人民服务的思想。全科医护人员能按

医院的各项规章制度约束自己。严格要求自己。到目前为止未发现任

何以医谋私。收受贿赂的不良行为，无任何违纪现象发生。

三、强化以病人为中心、以质量为核心的服务力念。

平时注重提高医疗技术水平和服务态度，诚恳认真的工作方式，

细致耐心的思想交流，及时与病人做良好的沟通。在当前医疗市场竞

争日趋激烈的条件下，要加强对科室成员的形势教育，增强职工的危

机意识，竞争意识和责任意识，树立面向社会、面向患者的新观念把

一切以病人为中心的思想贯彻穿到科室的各项工作的全过程，激发科

室成员积极向上的精神，增强科室的凝聚力。培养科室精神、树立医

务工作者服务一流，技术精湛，爱岗敬业，文明服务的白衣天使形象。

四、合理用药。

尤其是加强抗菌素药物的合理用药的管理及监督，加强预防用药、

联合用药的规范和管理。不仅对症用药，还注重药物的合理应用，减

去病人经济负担。不仅要加强对药品各种知识学习，特别是毒副作用

的学习，还要经常与药剂科专家进行沟通，真正做到合理用药。在不

影响病人治疗效果的前提下，用最少的费用。最合适的药物进行最好

的医疗服务，经过科室医护人员共同的努力，有效地降低了药品费用

在临床总费用的比例，切实减轻了病人经济负担。

五、业务方面。

医疗、护理完成工作任务的数量(7月-12月)统计比较数据如下：

业务总收入：812080元出院人数：186人平均住院天数：6天实际开

放总床日数：13张手术例数：58台门诊量：200人。

六、积极开展临床路径工作规范医疗行为。

节约医疗资源。科室对开展临床路径及工作非常重视。定期检查

临床路径的执行情况，并给以相应的奖惩。科室按照医院的要求设有

专门的临床医师担任临床路径

管理员，负责科室的临床路径及单病种限价病例的统计，管理，

定期分析本科室的执行情况，每月将信息上报医院职能部门，将临床

路径工作分配落实到各个治疗组、每个医生，正确引导医生将此种压

力有效地转化为动力，把临床路径工作主动地作为自己日常的份内工

作与患者进行良好有效的沟通，使患者能主动配合完成临床路径，并

监督科室的工作是否严格按照规定完成，有利于科室准确地找出各种

不足的细节，有利于更好的开展工作。在科室中认真学习其他医院的

先进经验。加深对临床路径的变异理解，有效、灵活地管理和掌握临

床路径。通过实施临床路径，规范了医疗行为，提高医疗质量，合理

用药，节约医疗资源。严格执行临床路径，能最大限度地减少因主观

过失造成的漏诊、漏查减少医疗费用，减少住院时间，减少经济负担。

七、科室存在问题及不足之处

1、因为各级医疗技术人员比例不合适，科室部分病例的三级查房

制度未能完全落实。

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