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  • 2026-02-16 发布于河南
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2026上海市皮肤病医院同济大学附属皮肤病医院儿童皮肤科招聘6人备考题库带答案详解(实用).docx

2026上海市皮肤病医院同济大学附属皮肤病医院儿童皮肤科招聘6人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、人们通常将吃喝玩乐、游手好闲的年轻人称为“纨绔子弟”,这里的“纨绔”指()。

A.旧时有钱人的自称

B.旧时有地位的自称

C.旧时官宦人家的自称

D.古时的一种衣物

【答案】:D

【解析】该题主要考查对“纨绔子弟”中“纨绔”含义的理解。“纨绔子弟”指的是那些吃喝玩乐、游手好闲的富家子弟。“纨绔”在古代指的是细绢做成的裤子,属于古时的一种衣物。旧时有钱人、有地位的人以及官宦人家的自称并非“纨绔”的含义。所以正确答案是古时的一种衣物。

2、下列情形不符合《事业单位人事管理条例》规定的是()。

A.钱某受到开除处分,其所工作的事业单位可以解除与钱某的聘用合同

B.孙某两次在岗培训不合格,其所工作的事业单位可以解除与孙某的聘用合同

C.李某连续旷工20个工作日,其所工作的事业单位可以解除与李某的聘用合同

D.赵某年度考核不合格且不同意调整工作岗位,其所工作的事业单位提前30日书面通知,可以解除与赵某的聘用合同

【答案】:B

【解析】本题可根据《事业单位人事管理条例》的相关规定,对各情形进行逐一分析。对于受到开除处分的人员,按照《事业单位人事管理条例》的规定,事业单位可以解除与该人员的聘用合同。所以单位在钱某受到开除处分时,解除与钱某的聘用合同是符合规定的。关于连续旷工的情况,当工作人员连续旷工超过15个工作日,或者1年内累计旷工超过30个工作日的,事业单位可以解除聘用合同。李某连续旷工20个工作日,单位解除与李某的聘用合同是符合规定的。对于年度考核方面,工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位,或者连续两年年度考核不合格的,事业单位提前30日书面通知,可以解除聘用合同。赵某年度考核不合格且不同意调整工作岗位,单位提前30日书面通知解除与赵某的聘用合同,此情形符合规定。而对于在岗培训不合格的情况,《事业单位人事管理条例》并没有规定因两次在岗培训不合格,事业单位就可以解除与工作人员的聘用合同,所以孙某两次在岗培训不合格,单位解除与孙某的聘用合同不符合规定。综上,不符合《事业单位人事管理条例》规定的情形是两次在岗培训不合格后解除聘用合同。

3、过去五年,我国政府依法全面履行政府职能,加强国家安全工作,健全社会治安防控体系,依法打击各类违法犯罪活动,有力维护了公共安全。依法打击各类违法犯罪活动属于政府的()。

A.社会职能

B.经济职能

C.政治职能

D.文化职能

【答案】:C

【解析】政府职能主要有政治职能、经济职能、文化职能、社会职能等。依法打击各类违法犯罪,维护公共安全,这是政府保障人民民主和维护国家长治久安的体现。保障人民民主和维护国家长治久安是政府政治职能中的重要内容,政府通过打击违法犯罪活动,营造安全稳定的社会环境,保护公民的生命财产安全和合法权益,巩固国家政权。而社会职能主要是指政府加快健全基本公共服务体系,保证人民学有所教、劳有所得、病有所医、老有所养、住有所居等;经济职能主要是指政府进行宏观调控、市场监管等;文化职能主要是指政府宣传马克思主义科学理论和科学文化知识,组织和发展教育、科技、文化、卫生、体育等各项事业。所以依法打击各类违法犯罪属于政府的政治职能。

4、下列生活中的常见现象既发生了物理变化又发生了化学变化的是()。

A.碱的潮解

B.冰的融化

C.食物发霉

D.蜡烛燃烧

【答案】:D

【解析】区分物理变化和化学变化的关键是有没有生成新物质。蜡烛燃烧过程中,蜡烛由固体变成液体,没有生成新物质,其熔化的过程属于物理变化;燃烧时和氧气反应生成新物质的过程属于化学变化。碱的潮解和冰的融化,没有生成新物质,均属于物理变化。食物发霉产生了新物质,属于化学变化。

5、以下哪个国家或地区是美国大豆的第一大出口市场:()

A.巴西

B.中国

C.印度

D.越南

【答案】:B

【解析】该题主要考查对美国大豆出口市场相关知识的了解。在国际市场中,中国一直以来大量进口美国大豆,是美国大豆重要的消费地,在众多国家和地区里,中国是美国大豆的第一大出口市场。而巴西是重要的大豆生产和出口国,并非主要从美国进口大豆;印度对美国大豆的进口规模相对较小;越南由于自身农业结构和消费规模等因素,也不是美国大豆的第一大出口市场。所以正确答案是中国。

6、与其他公文相比,()是通报的显著特色之一。

A.议论分析

B.简洁明了

C.一文一事

D.结论明确

【答案】:A

【解析】通报适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。与其他公文相比,通报通常需要对相关事项进行分析和评价,通过议论分析来阐述事情的性质、意义、影响等,以达到教育、引导、警示等目的。简洁明了是各类公文普遍追求的特点,并非通报显著特

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