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- 2026-02-17 发布于中国
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2026上半年安徽事业单位联考五河县招聘20人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、下列选项中与科举制无关的是()。
A.春风得意马蹄疾,一日看尽长安花
B.朝为田舍郎,暮登天子堂
C.黑发不知勤学早,白首方悔读书迟
D.皇榜尽处是孙山,贤郎更是孙山外
【答案】:C
【解析】本题主要考查对科举制相关内容的理解,需要分析每个选项所表达的含义是否与科举制有关。“春风得意马蹄疾,一日看尽长安花”描述了考中进士后那种得意洋洋的心境,体现了考中科举后的喜悦,与科举制密切相关。“朝为田舍郎,暮登天子堂”意思是早上还是一个乡村野夫,到晚上就能进入朝廷入将拜相,生动地说明了科举制为寒门子弟提供了改变命运、进入仕途的途径,与科举制相关。“黑发不知勤学早,白首方悔读书迟”意在劝勉青少年要早早努力学习,否则到年老时后悔就晚了,强调的是学习要趁早、勤奋学习的重要性,并没有直接体现科举制的相关内容。“皇榜尽处是孙山,贤郎更是孙山外”反映的是科举考试落榜的情况,“孙山”指代科举考试中最后一名,与科举制相关。综上,与科举制无关的是“黑发不知勤学早,白首方悔读书迟”。
2、聘用单位可随时单方面解除聘用合同的情形是()。
A.贾某未经单位同意自己开办公司
B.王某身体差、学历低,不能胜任工作
C.小王1年内累计旷工超过15个工作日
D.赵某出国后未经聘用单位同意逾期不归
【答案】:D
【解析】聘用合同中,聘用单位能随时单方面解除合同的情形需符合相关规定。自己开办公司,若未经单位同意,但这一行为不一定直接导致聘用合同可随时单方面解除,还需看开办公司对本职工作的影响等情况;身体差、学历低不能胜任工作时,一般单位应先进行培训或调整岗位,若仍不能胜任,才会涉及解除合同,并非可随时单方面解除;1年内累计旷工超过15个工作日,未达到通常规定的可随时解除合同的更严重程度;而员工出国后未经聘用单位同意逾期不归,这种行为严重违反了聘用合同约定和单位管理规定,聘用单位可以随时单方面解除聘用合同。
3、()公文应根据公文内容、要求及工作需要确定范围后分送。
A.批办性
B.咨询性
C.阅知性
D.普发性
【答案】:C
【解析】阅知性公文是只需相关人员阅读了解内容的公文,这类公文要根据公文内容、要求和工作需要确定范围后分送,以确保相关人员能获取必要信息,同时避免不必要的扩散。批办性公文主要是需要相关负责人进行批示办理的,重点在于处理流程;咨询性公文一般围绕特定问题征求意见和建议,其核心是获取信息反馈;普发性公文通常是向广泛范围发布的公文,往往是面向多个机关、组织或大众,不强调根据具体内容、要求和工作需要确定分送范围。所以答案应选择阅知性公文。
4、以下关于我国四大高原的表述,正确的是()。
A.青藏高原是世界上海拔最高、我国面积最大的高原
B.云贵高原分布着广泛的岩溶地貌,水土流失最为严重
C.山、丘、川三大类型是黄土高原的主体
D.内蒙古高原土质疏松,水土流失严重
【答案】:A
【解析】本题可根据我国四大高原的特点,逐一分析各选项来判断其正确性。青藏高原是世界上海拔最高的高原,也是中国面积最大的高原。它平均海拔超过4000米,面积约250万平方千米,所以该描述正确。云贵高原分布着广泛的岩溶地貌,即喀斯特地貌,但水土流失最为严重的并非云贵高原,而是黄土高原。云贵高原的主要生态问题是石漠化,所以该描述错误。黄土高原的主体地貌类型是塬、梁、峁,“山、丘、川”并非其主体地貌类型,所以该描述错误。土质疏松、水土流失严重是黄土高原的特点,而内蒙古高原地势平坦开阔,起伏和缓,草原广布,所以该描述错误。综上,正确答案是描述青藏高原的内容。
5、下列选项中,哪一项不属于典型的“逆反心理”()。
A.超限反应
B.自我价值保护逆反
C.禁果逆反
D.自卫本能排他逆反
【答案】:D
【解析】典型的“逆反心理”包括超限反应、自我价值保护逆反、禁果逆反等。超限反应是指机体在受到长时间或过度刺激后产生的一种反抗性反应;自我价值保护逆反是因为个体的自我价值受到威胁所引发的逆反;禁果逆反是因禁止而导致人们更想要去探究被禁事物。而自卫本能排他逆反不属于典型的“逆反心理”概念范畴。
6、下列法律中,法律效力最高的是()。
A.《中华人民共和国道路交通安全法》
B.《道路运输行政执法事项指导目录》
C.《安徽省道路交通安全管理规定》
D.《中华人民共和国交通安全法实施条例》
【答案】:A
【解析】法律效力的高低取决于其制定主体和法律位阶。在我国,法律体系呈现出不同的层级,宪法具有最高的法律效力,其次是法律,行政法规效力低于法律但高于地方性法规、规章等。《中华人民共和国道路交通安全法》由全国人民代表大会常务委员会制定,属于法律这一层级。《道路运输行政执法
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