笔译岗位招聘考试题解.docxVIP

第PAGE页共NUMPAGES页

2026年笔译岗位招聘考试题解

一、英译汉（共5题，每题10分，总分50分）

题目1（文化类）

TranslatethefollowingpassageintoChinese:

TheconceptofguanxiinChinesecultureisoftenmisunderstoodintheWest.Itisnotmerelyanetworkofpersonalconnectionsbutacomplexwebofsocialobligationsandreciprocalrelationships.UnlikeWesternbusinesspractices,whichemphasizecontractualagreementsandimpersonaltransactions,guanxireliesontrust,reputation,andlong-termmutualbenefits.ItistheinvisiblehandthatguideseconomicandsocialinteractionsinChina,shapingeverythingfrombusinessnegotiationstopersonalfriendships.

答案与解析

答案：

“‘关系’（guanxi）这一中国文化概念，在西方常被误解。它并非简单的个人联系网络，而是一个复杂的社会义务与互惠关系的交织体。与西方强调合同协议和非人格化交易的商业模式不同，关系（guanxi）依赖信任、声誉和长期互惠。它是指导中国经济与社会互动的无形之手，影响着从商业谈判到个人友谊的方方面面。”

解析：

1.术语准确：“关系”译为“guanxi”，保留文化专有词。

2.句式转换：将英文长句拆分为符合中文表达习惯的短句，如“Unlike...”部分处理为对比结构。

3.文化适配：“invisiblehand”采用《道德情操论》中文译本“无形之手”，避免直译“手”。

4.逻辑显化：补充“常被误解”体现原文隐含的批判语气，符合中文论述逻辑。

题目2（科技类）

TranslatethefollowingtextintoChinese:

Artificialintelligencehasrevolutionizedthehealthcareindustry,enablingearlydetectionofdiseasesthroughadvancedimagingtechnologies.However,ethicalconcernspersistregardingdataprivacyandalgorithmicbias.Policymakersmuststrikeabalancebetweeninnovationandregulation,ensuringthatAI-drivendiagnosticsareaccessibleyetsecure.Otherwise,thedigitaldividemayexacerbatehealthinequalities,leavingunderservedcommunitieswithoutequitablecare.

答案与解析

答案：

“人工智能（AI）已革新医疗行业，通过先进成像技术实现疾病早期检测。但数据隐私与算法偏见等伦理问题仍待解决。政策制定者需在创新与监管间寻求平衡，确保AI驱动的诊断技术既可及又安全。否则，数字鸿沟可能加剧健康不平等，使欠发达地区民众无法获得公平医疗。”

解析：

1.专业术语：“algorithmicbias”译为“算法偏见”，符合科技文本规范。

2.被动转主动：“muststrikeabalance”处理为“需寻求平衡”，避免生硬。

3.因果显化：增补“否则”衔接逻辑，强调后果的严重性。

4.地域适配：使用“欠发达地区”替代“underservedcommunities”，更贴合中国语境。

题目3（经济类）

TranslatethefollowingpassageintoChinese:

China’sBeltandRoadInitiativehasfacilitatedtradeconnectivityacrossAsia,Europe,andAfrica.Criticsarguethatit