2026年“全国安全生产月活动”《安全知识》培训考前测试题200道及答案【基础+提升】.docxVIP

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  • 2026-02-17 发布于河南
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2026年“全国安全生产月活动”《安全知识》培训考前测试题200道及答案【基础+提升】.docx

2026年“全国安全生产月活动”《安全知识》培训考前测试题200道

第一部分单选题(200题)

1、以下哪项属于“三违”现象?

A.违章指挥、违章作业、违反劳动纪律

B.违章操作、违规作业、违反安全制度

C.违规指挥、违章作业、违反操作规程

D.违章指挥、违规操作、违反劳动纪律

【答案】:A

解析:本题考察“三违”基本概念知识点。正确答案为A,“三违”是安全生产核心术语,特指“违章指挥(管理者违规指挥)、违章作业(操作者违规作业)、违反劳动纪律(员工违反规章制度)”。选项B中“违规作业”表述不准确,应为“违章作业”;选项C混淆了“违规”与“违章”概念;选项D中“违规操作”属于“违章作业”的具体表现,非独立“三违”内容,均为干扰项。

2、全国安全生产月活动的核心目标是?

A.表彰年度安全生产先进个人

B.全面提升全员安全意识和事故防范能力

C.强制要求企业更新生产设备

D.组织安全知识竞赛以选拔人才

【答案】:B

解析:本题考察安全生产月活动目标知识点。安全生产月通过集中宣传、培训等形式,核心目标是提升安全意识和防范能力,推动企业落实主体责任。A选项“表彰先进”属于奖励性质,非核心目标;C选项“强制更新设备”超出活动范畴(以教育引导为主);D选项“选拔人才”非主要目的,因此正确答案为B。

3、我国安全生产工作的基本方针是?

A.安全第一、防治结合、综合治理

B.安全为主、预防第一、全员参与

C.安全第一、预防为主、综合治理

D.安全优先、防治结合、依法管理

【答案】:C

解析:本题考察安全生产基本方针知识点。我国安全生产工作始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,这一方针明确了安全与生产的关系、事故预防的重点及管理手段。A选项“防治结合”是医疗或防疫领域的表述,B选项“安全为主”“全员参与”不符合方针表述,D选项“安全优先”“依法管理”不是方针核心内容,因此正确答案为C。

4、安全生产“三管三必须”原则中,“管行业必须管安全”的责任主体是?

A.企业一线员工

B.行业监管部门

C.企业主要负责人

D.安全管理部门

【答案】:B

解析:本题考察安全生产责任体系。“三管三必须”明确行业监管部门(如住建、交通等)需承担安全监管责任,即管行业必须管安全。A选项员工是执行主体,C、D选项属于企业内部管理角色,均不符合“管行业”的主体要求,故正确答案为B。

5、表示禁止、停止、消防和危险的安全色是?

A.红色

B.黄色

C.蓝色

D.绿色

【答案】:A

解析:本题考察安全色的含义及应用场景。安全色标准中:红色(A选项)对应禁止、停止、消防设备、危险警示(如禁止烟火、禁止合闸);黄色(B选项)表示注意、警告(如当心触电、注意高温);蓝色(C选项)表示指令、必须遵守(如必须戴安全帽、必须系安全带);绿色(D选项)表示提示、安全状态(如紧急出口、安全通道)。因此表示禁止类的安全色为红色,正确答案为A。

6、2023年全国‘安全生产月’活动的主题是?

A.人人讲安全、个个会应急

B.防风险、除隐患、遏事故

C.安全第一、预防为主、综合治理

D.生命至上、安全发展

【答案】:A

解析:本题考察2023年全国‘安全生产月’主题知识点。正确答案为A,2023年全国‘安全生产月’主题为‘人人讲安全、个个会应急’,核心是推动全员安全意识与应急能力双提升。选项B‘防风险、除隐患、遏事故’是2022年安全生产月的阶段性目标方向;选项C‘安全第一、预防为主、综合治理’是安全生产基本方针,非年度主题;选项D‘生命至上、安全发展’是安全生产核心理念,均不符合题意。

7、发现重大事故隐患时,正确的处置方式是?

A.为不影响生产,暂缓整改直至下次检修

B.立即停产整改,消除隐患后再恢复作业

C.仅需上报企业负责人,无需立即停止作业

D.自行拆除隐患设备,无需专业评估

【答案】:B

解析:本题考察重大事故隐患处置原则知识点,正确答案为B,重大事故隐患直接威胁人员安全和生产安全,必须立即停产整改,经评估合格后方可恢复作业,这是防止事故扩大的关键措施。错误选项A中暂缓整改可能导致隐患恶化;C中仅上报不停止作业无法消除风险;D中自行处置缺乏专业评估,易引发次生事故,故均错误。

8、安全生产“三违”行为具体指?

A.违章指挥、违章作业、违反劳动纪律

B.违章操作、违规作业、违反劳动纪律

C.违章指挥、违规作业、违反安全规定

D.违章作业、违反流程、违反纪律

【答案】:A

解析:本题考察安全生产“三违”行为定义。正确答案为A,“三违”行为标准定义是违章指挥(管理者违规指挥作业)、违章作业(作业人员违反规程操作)、违反劳动纪律(不遵守劳动纪律要求);B选项“违规操作”表述不准确,应为“违章作业”;C选项“

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