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福利院消防应急预案

一、总则

1.1编制目的

为有效应对福利院突发火灾事故，最大限度保障院内服务对象（老年人、儿童、残障人士等）及工作人员的生命安全，减少财产损失，规范火灾应急处置流程，提升快速反应和协同作战能力，确保火灾发生时应急行动科学、有序、高效，特制定本预案。

1.2编制依据

依据《中华人民共和国消防法》《社会福利机构管理暂行办法》《建筑设计防火规范》（GB50016）、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》（公安部令第61号）等法律法规及行业标准，结合本福利院实际情况制定。

1.3适用范围

本预案适用于福利院范围内因电气故障、用火不慎、易燃物堆积、消防设施失效等原因引发的火灾事故应急处置，涵盖宿舍区、活动室、厨房、医疗区、仓库等所有功能区域。

1.4工作原则

（1）生命优先：始终将服务对象及工作人员的生命安全置于首位，优先组织疏散救援，避免因盲目灭火导致人员伤亡；

（2）快速响应：建立“早发现、早报警、早处置”机制，确保火灾初期3分钟内启动应急响应，5分钟内展开有效救援；

（3）分级负责：明确院领导、各部门、岗位人员的应急职责，实行“统一指挥、分组协作”的层级管理；

（4）科学处置：结合福利院建筑结构、服务对象特点（如行动不便、认知障碍），制定针对性疏散路线和救援措施，避免因慌乱导致二次伤害。

二、应急组织体系及职责

2.1应急指挥小组

组长：院长（全面统筹，决策重大事项）

副组长：分管安全副院长（现场指挥，协调各组行动）

成员：后勤保障部主任、护理部主任、行政部主任、医务室负责人、安保主管

职责：

-接到火灾报警后5分钟内集结，启动应急预案；

-研判火灾等级（初起、发展、猛烈阶段），确定疏散范围和重点区域；

-协调消防、医疗等外部救援力量，下达灭火、疏散、救援指令；

-监督各工作组执行情况，及时调整应急策略；

-事故后组织复盘，修订预案。

2.2工作组分工及职责

（1）疏散引导组（10-15人，由护理员、安保人员、志愿者组成）

组长：护理部主任

职责：

-熟悉全院疏散路线（附《疏散路线图》，张贴于各楼层显眼位置），掌握服务对象分布（如宿舍区30名老人，其中10名失能需轮椅辅助）；

-火灾发生后1分钟内携带扩音器、强光手电抵达责任区域，按“老弱病残优先、分层分区”原则疏散：

-能自理人员：引导沿最近安全出口撤离，避免拥堵；

-失能/半失能人员：使用轮椅、担架或2人抬护（需提前培训抬护技巧），优先通过消防电梯（提前确认消防电梯电源切换功能）；

-儿童区：由专属护理员带队，手牵手或背负撤离，确保无遗漏；

-确认所有人员撤离至集合点（院内空旷草坪，远离建筑10米以上），核对人数并上报指挥组。

（2）灭火救援组（8-10人，由安保人员、后勤维修人员组成，需持证操作消防设施）

组长：安保主管

职责：

-熟悉全院消防设施分布（灭火器50具/层、室内消火栓10个/栋、自动喷淋系统2套）及操作方法；

-火灾初起阶段（5分钟内）使用灭火器、室内消火栓实施扑救，重点控制火源（如厨房燃气罐、电气柜）；

-若火势扩大，立即停止自救，关闭防火门、防火卷帘，标识危险区域，配合消防人员引导至火源点；

-负责清理消防通道障碍物（如轮椅、杂物），确保消防车、救护车通行。

（3）医疗救护组（5-7人，由医务室医护人员、护理员组成）

组长：医务室负责人

职责：

-携带急救箱（含烧伤药膏、止血带、氧气袋）在集合点设置临时救护点；

-对疏散中受伤人员（如摔倒、吸入浓烟）进行紧急处理（止血、心肺复苏、吸氧）；

-重伤人员立即联系120（提前与3公里内XX医院签订应急转运协议），并派专人陪同；

-记录受伤人员信息（姓名、年龄、伤情），上报指挥组。

（4）后勤保障组（5人，由行政部、后勤部门人员组成）

组长：后勤保障部主任

职责：

-保障应急物资（灭火器备用罐、强光手电、应急灯、饮用水、毛毯）充足，提前放置于各楼层备用柜；

-切断非消防电源（避免电气火灾蔓延），启动备用照明系统；

-安排临时安置点（如院外临时借用的社区活动中心），准备食物、衣物等生活物资；

-配合消防部门封锁现场，防止无关人员进入。

（5）通讯联络组（3人，由行政部文员、值班人员组成）

组长：行政部主任

职责：

-火灾发生后30秒内拨打119（说明：“XX福利院（地址：XX路XX号）发生火灾，燃烧物质为木质家具/电气线路，有人员被困，需救援”）；

-同步通知院长、各工作组组