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市公共机构节能工作要点(2篇)

市公共机构节能工作要点

一、强化节能管理体系建设

1.完善节能管理制度

依据国家和省有关公共机构节能的最新政策法规，结合本市实际情况，修订和完善《市公共机构节能管理办法》。明确各公共机构在节能工作中的职责和义务，规范节能工作的组织实施、监督检查和考核评价等环节。建立健全节能目标责任制，将节能目标分解到每个公共机构，并签订节能目标责任书，确保节能工作责任落实到人。

加强对节能管理制度执行情况的监督检查，定期开展专项检查和不定期抽查，对违反节能管理制度的行为进行严肃处理。同时，建立节能工作问责机制，对节能工作不力、未完成节能目标的单位和个人进行问责。

2.加强节能管理队伍建设

组织开展全市公共机构节能管理人员培训，邀请节能领域的专家学者进行授课，内容涵盖节能法律法规、节能技术、节能管理等方面。通过培训，提高节能管理人员的业务水平和综合素质，为做好节能工作提供人才保障。

鼓励公共机构节能管理人员参加相关的职业资格考试和技能竞赛，对取得相关职业资格证书和在技能竞赛中表现优秀的人员给予表彰和奖励。同时，建立节能管理人才库，为全市公共机构节能工作提供技术支持和咨询服务。

3.建立健全节能监测体系

加快建设全市公共机构能耗监测平台，实现对公共机构能耗数据的实时采集、传输和分析。通过能耗监测平台，及时掌握公共机构的能耗情况，发现能耗异常的单位和设备，并进行预警和分析。

加强对公共机构能源计量器具的管理，按照国家有关标准和规范，配备和使用能源计量器具，确保能源计量数据的准确可靠。定期对能源计量器具进行检定和校准，对损坏或失效的能源计量器具及时进行更换。

二、推进节能改造项目实施

1.开展节能诊断

组织专业的节能服务机构对全市公共机构进行节能诊断，通过现场勘查、能耗数据分析等方式，找出公共机构在能源利用方面存在的问题和潜力，提出针对性的节能改造建议。节能诊断报告要明确节能改造的项目、内容、投资估算和预期节能效果等。

对节能诊断结果进行分类整理和分析，根据公共机构的实际情况和节能改造的紧迫性，制定节能改造项目计划。优先对能耗高、节能潜力大的公共机构和设备进行改造。

2.实施节能改造项目

加大对公共机构节能改造项目的资金投入，积极争取国家和省有关节能专项资金的支持，同时鼓励公共机构自筹资金开展节能改造。对符合条件的节能改造项目，给予一定的财政补贴和奖励。

按照节能改造项目计划，组织实施公共机构节能改造项目。节能改造项目包括既有建筑围护结构节能改造、空调系统节能改造、照明系统节能改造、电梯系统节能改造等。在节能改造项目实施过程中，要严格按照相关标准和规范进行施工，确保工程质量。

加强对节能改造项目的监督管理，建立健全项目管理制度，对项目的立项、设计、施工、验收等环节进行全程监督。定期对节能改造项目的实施情况进行检查和评估，及时发现和解决项目实施过程中存在的问题。

3.推广应用节能新技术、新产品

积极推广应用太阳能、地热能等可再生能源技术，在具备条件的公共机构建设太阳能热水系统、太阳能光伏发电系统、地源热泵系统等。鼓励公共机构采用合同能源管理模式，引入节能服务公司进行节能改造，降低节能改造的资金压力和技术风险。

推广应用高效节能的照明产品、空调设备、电梯设备等，逐步淘汰高能耗的老旧设备。加强对节能新技术、新产品的宣传和推广，组织举办节能新技术、新产品展示会和推介会，提高公共机构对节能新技术、新产品的认知度和应用率。

三、加强节能宣传教育

1.开展节能宣传活动

利用全国节能宣传周、全国低碳日等重要时间节点，组织开展形式多样、内容丰富的节能宣传活动。通过举办节能知识讲座、发放节能宣传资料、开展节能知识竞赛等方式，普及节能知识，提高公共机构工作人员的节能意识。

在公共机构内部设置节能宣传标语和宣传栏，张贴节能海报和节能小贴士，营造浓厚的节能氛围。同时，利用公共机构的官方网站、微信公众号等新媒体平台，发布节能信息和节能动态，扩大节能宣传的覆盖面和影响力。

2.加强节能教育培训

将节能知识纳入公共机构工作人员的培训内容，定期组织开展节能教育培训活动。培训内容包括节能法律法规、节能技术、节能管理等方面。通过培训，提高公共机构工作人员的节能意识和节能技能。

鼓励公共机构开展节能主题的实践活动，如节能志愿者活动、节能体验日活动等。通过实践活动，让公共机构工作人员亲身体验节能的重要性和可行性，增强节能的自觉性和主动性。

四、强化节能监督考核

1.加强节能监督检查

建立健全公共机构节能监督检查机制，定期对公共机构的节能工作进行监督检查。监督检查内容包括节能管理制度执行情况、能源计量器具配备和使用情况、节能改造项目实施情况等。对发现的问题，要及时下达整改通知书，责令限期整改。