安全年度培训计划编辑原创.pdfVIP

安全年度培训计划

安全年度培训计划锦集五篇

时光飞逝，时间在慢慢推演，我们的工作又进入新的阶

段，为了今后更好的工作发展，我们要好好计划今后的学习，

制定一份计划了。好的计划是什么样的呢？以下是小编帮大

家整理的安全年度培训计划5篇，希望能够帮助到大家。

安全年度培训计划篇1

根据《安全生产法》、《安全生产培训管理办法》的有关

规定及要求，为全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”

的方针，认真开展安全生产教育培训和安全操作技能培训，

按照“统筹组织分层次、分系、大规模、大力度”安全培训

的要求，采取有力措施，切实把培训工作抓出成效。是切实

加强安全生产教育培训工作，为工程的安全生产工作提供有

力保障特制定安全管理部20xx*年度安全教育培训计划如下：

一、培训工作的指导思想

指导思想：

坚持“安全生产”指导原则和“安全第一、预防为主、

综合治理”的方针，认真贯彻落实《安全生产法》、《安全生

产培训管理办法》等法律法规和有关要求，紧紧围绕公司安

全生产工作部署，明确安全生产教育培训目标，实现公司安

全生产教育培训工作实现规范化、制度化、科学化管理。

二、培训教育工作的目标

通过安全生产教育培训，公司工业人员全面接受安全生

产教育培训，是安全生产素质和管理水平明显增强，“三违”

明确下降，力争公司所有工作人员持证上岗率达到100%。

三、培训内容

1.国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法

规、规章及标准；

2.安全生产管理、安全生产技术、职业卫生等知识；

3.伤亡事故统计、报告及职业危害的调查处理方法；

4.应急管理、应急预案编制以及应急处置的内容和要求；

5.国内外先进的.安全生产管理经验

6.典型事故和应急救援案例分析

7.其他需要培训的内容。

四、培训教育工作的时间

1.公司法人代表和各部门经理每年不少于30学时

2、安全管理人员和技术人员每年不少于40学时

3.其他管理和技术人员每年不少于20学时

4.特殊工种每年不少于20学时

5、其他职工每年不少于15学时

6.待、转、换岗重新上岗前，接受一次不少于20学时

的培训

7．新工人的公司、车间、班组三级培训教育时间分别

不少于24学时、24学时、24学时

五、教育和培训的形式与内容

按等级、形式和工作性质分别进行，管理人员的重点是

安全意识和安全管理水平，作业人员的重点是遵章守纪、自

我保护和提高防范事故的能力。

（一）新工人三级安全教育

对新工人和调换工种的工人必须按规定进行安全教育

和技术培训，经考核合格方准上岗。

三级安全教育是每个刚进公司的新工人必须接受的首

次安全生产方面的基本教育，三级安全教育是指公司、车间、

班组这三级。对新工人和调换工种的工人，必须按规定进行

安全教育和技术培训，经考核合格，方准上岗。

公司级新工人在进入公司前八天每天上午9:00至

11:00

新工人再分配到公司之前必须进行初步的安全教育，教

育内容如下：

1.劳动保护意义和任务的一般教育；2.安全生产方针、

政策、法规、标准、规范、规程和安全知识；3.公司安全

规章制度等；

车间级新工人被分配到车间前八天每天上午9:00至

11:00车间级教育是新工人被分配车间以后进行的安全教

育。教育内容如下：

1.车间工人安全生产技术操作一般规定；2.车间安全

管理规章制度3安全生产纪律和文明生产要求4.车间内部

的工作环境和工作特点可能存在不安全因素的危险作业部

位及必须遵守的事项

班组级分配到班组前十天每天上午9:00至11:00

岗位教育实行工人被分配到班组后开始工作前的教育，

教育内容如下：

1.本人从事工作的性质，必要的安全知识，设备及安

全防护设

施的性能和作用

2.本工种的安全操作规程

3.班组安全生产的要求和劳动纪律4.本工种事故案例

剖析，易发事故部位及劳动防护用品的使用要求

（二）特定情况下的适时安全教育