职校生就业前培训;;职业规划准备;自我认知与方法;职业目标确立;技术革新影响;职业技能提升;;实际操作训练;证书获取指导;求职策略培训;简历制作技巧;面试应对策略;充分利用学校合作的用人单位资源,参加校内专场招聘会,此类渠道岗位匹配度高且竞争相对较小。
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