2025年工会工作报告(通用5篇).pdfVIP

工会工作报告

工会工作报告1

20xx年，三矿工会在矿党委和上级工会的正确领导下，在矿行政的大力支

持下，紧紧围绕三矿各项奋斗目标，按照年初的工作安排，积极开展群众

安全、民主管理、扶贫解困、家属协管等系列工作，取得了一定成绩，为

推动我矿安全高效发展、构建和谐稳定矿区发挥了积极作用。

一、坚持“依靠”方针，突出维护职能

全心全意依靠职工办企业是我们党的根本方针，维护职工合法权益是工会

的基本职责。一年来，矿工会组织坚持以职工为本、主动依法科学维权的

工会维权观，带着感情维护职工权益和企业的根本利益，使广大职工牢固

树立了爱岗如命，以企为家的思想理念。

一是切实加强职代会建设。职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式，

是职工行使民主权利的机构。在元月份组织召开了九届十五次职工代表大

会。会议审议通过了矿长行政工作报告、职工提案解答报告等重大事项；

矿职代会各专门委员会认真履行职责，围绕职代会中心议题积极开展督查

职代会决议、职工提案的落实等日常工作。一年来，利用回音壁收集整理

职工意见建议1800余条，同类合并整理后进行筛选，把职工合理化建议报

送矿领导进行解答，根据落实情况，出回音壁12期。7月份，公司总结提

炼我矿以回音壁为载体民主管理工作先进经验的基础上，在我矿召开了鹤

煤集团民主管理工作现场会，学习推广我矿的先进经验。今年在河南煤化

和鹤煤集团工作会上，把我矿的回音壁工作作为四个品牌工程之一，在河

南煤化全面推广，拟定于今年3月份在我矿再次召开现场会。

二是进一步拓宽民管渠道。我矿持续矿务公开、区队四通过、九公开和三

签字制度，连续三年获省煤矿务公开先进单位。

三是认真履行集体合同。我们严格按照公司集体合同的实施细则，集体合

同领导小组每半年对执行情况全面检查，通过检查，矿上能按规定执行，

职工表示满意。

四是建立健全帮扶脱困机制。春节前夕，发放慰问救济金126000元，受

益1160户；平时救济72户，发放救济金50000元；家访困难家庭12户；

检查两堂一舍53次，查出问题共160条，整改率100%；组织了向玉树灾

区捐款活动，4588名干部职工捐款305822元；金秋助学共救助13名困

难学生37000元；8月17日共有3279人为注浆队大病职工贾爱国捐款

35451.7元；9月份共有1584人为煤一队大病职工徐留成捐款，共计29932

元；参加今年劳模疗休养共27人。

二、以提高企业经济效益为中心，发挥建设职能

按照集团公司的统一部署，围绕矿上的中心工作，积极发动广大职工投身

矿上的安全生产，在推动我矿安全高效发展中发挥好主力军作用。

一是开展劳动竞赛。我们在年初制定了两提两降五创新、万人百岗争标兵

劳动竞赛方案，成立了以矿党政工为首的竞赛活动领导小组，各单位也都

成立了相应的竞赛组织。在这项竞赛活动中，涌现出安全标兵、岗位明星、

采掘先锋、等先进人物60人，在全矿形成了比学赶帮超的良好氛围。

二是坚持科技创新，科学发展。按照矿上关于实施科技、管理创新要求，

大力开展职工自主创新活动，广大职工发挥主人翁精神，围绕矿上安全生

产献计献策。三季度上报公司五小成果36项，5项获公司三等奖。

三是持续开展岗位练兵。在层层选拔的基础上，积极参加了公司的技能竞

赛比武活动，通风区张红领、机修队索全军获公司通风工、矿井维修钳工

第三名。

四是持续开展安康杯竞赛。在认真总结以往安康杯竞赛经验的基础上，发

动全矿职工积极开展了十个一竞赛活动，使广大职工充分认识到这项竞赛

在安全生产中的重要作用。由于这项活动扎实有效，我矿连续5年获全省

安康杯优胜企业，今年被公司推荐为全国安康杯先进单位，填补了鹤煤公

司没有全国安康杯先进单位的空白。

五是发挥外派职工家庭服务中心作用。我矿率先成立了外派职工家庭服务

中心，坚持每月至少一次与外派职工家庭联系，对她们的困难及时帮助解

决，重大节日进行走访慰问，让舍小家，顾大家的顶梁柱身在异乡安心抓

好安全生产。这项工作受到陈董事长在大会上的通报表扬。

六是开展丰富多彩的.文体活动。矿工会在坚持每月组织一次全矿性大型文

体活动的基础上，春节、元宵节、三八节日等重大节日还专门举办庆祝活

动，4月19日—29日，在矿篮球场举办了第五届安康杯职工篮球赛，参

赛队22个，经过11天的角逐，准二队夺冠，机运队、起重厂获二、三等

奖；8月份组织