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- 2026-03-05 发布于河南
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【2025年】(新)《工会法》知识竞赛题
库及答案(推荐)
一、选择题
1.以下哪项是《工会法》规定工会的性质?(A)
A.工人阶级的群众组织
B.政治协商组织
C.政府派出机构
D.社会团体
答案:A
2.《工会法》规定,工会工作的方针是(D)。
A.服务大局、服务职工、服务基层
B.立足基层、面向职工、发挥作用
C.维护职工合法权益、促进企业发展
D.以职工为中心、维护职工合法权益
答案:D
3.下列哪项是《工会法》规定工会的基本任务?(C)
A.组织职工参加国家政治生活
B.组织职工参加企业生产管理
C.维护职工合法权益
D.组织职工开展文体活动
答案:C
4.工会组织有权对用人单位遵守劳动法律法规的情况进行监
督,以下哪项不属于监督内容?(B)
A.用人单位执行国家劳动标准的情况
B.用人单位的生产经营状况
C.用人单位支付职工工资的情况
D.用人单位执行劳动保障法律法规的情况
答案:B
5.以下哪项是《工会法》规定工会主席、副主席的职责?(D)
A.组织开展职工文体活动
B.负责工会的日常工作
C.代表职工与企业签订劳动合同
D.维护职工合法权益,反映职工的意见和要求
答案:D
6.《工会法》规定,下列哪种情况下,工会主席、副主席可
以不经选举产生?(C)
A.工会会员大会或者会员代表大会选举
B.工会委员会选举
C.工会委员会指定
D.工会主席、副主席辞职
答案:C
7.工会组织与企业、事业单位发生劳动争议,以下哪项不是
解决争议的方式?(D)
A.协商解决
B.调解解决
C.仲裁解决
D.公开审判
答案:D
8.《工会法》规定,下列哪种情况下,工会可以要求企业、
事业单位改正或者赔偿损失?(A)
A.企业、事业单位违反劳动法律法规,损害职工合法权益
B.企业、事业单位不履行合同义务
C.企业、事业单位拒绝与工会签订集体合同
D.企业、事业单位不支持工会工作
答案:A
9.《工会法》规定,下列哪种情况下,企业、事业单位不得
解除职工的劳动合同?(C)
A.职工患病,不能从事原工作
B.职工严重违反劳动纪律
C.职工依法参加工会活动
D.职工不胜任工作
答案:C
10.《工会法》规定,下列哪种情况下,企业、事业单位应当
支持工会工作?(B)
A.工会要求增加职工工资
B.工会依法开展活动
C.工会要求企业公开生产经营状况
D.工会要求企业提高福利待遇
答案:B
二、判断题
1.《工会法》规定,工会有权对企业的生产经营状况进行监
督。(×)
2.工会主席、副主席的选举,应当遵循公开、公平、公正的
原则。(√)
3.《工会法》规定,企业、事业单位不得因职工参加工会活
动解除劳动合同。(√)
4.工会组织可以代表职工与企业、事业单位签订集体合同。
(√)
5.《工会法》规定,企业、事业单位应当按时足额支付职工
工资。(√)
6.工会组织有权对企业、事业单位遵守劳动法律法规的情况
进行监督,发现问题有权要求改正。(√)
7.《工会法》规定,企业、事业单位应当为工会提供必要的
办公条件和活动场所。(√)
8.工会组织可以要求企业、事业单位为职工提供必要的劳动
保护和福利待遇。(√)
9.《工会法》规定,企业、事业单位不得因职工依法参加工
会活动而降低其工资、福利待遇。(√)
10.《工会法》规定,企业、事业单位应当支持工会开展职工
教育和培训工作。(√)
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