电工职位说明书.docxVIP

广州XXXXX有限公司

职位说明书

职位名称

电工

直接上级

设备科长

直接下级

文件编号

页码

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汇报关系

工作职责：

1、实施职责

（1）设备的附件按钮，指示灯齐全；

（2）配电柜卫生，电器安全合理，无事故隐患；

（3）对全场的用电安全负责，做到常巡查，常检修；

（4）严格遵守集团公司的《劳动纪律》。

2、相关接口职责

积极做到对用电安全的宣传及保养。

工作权限

向设备科长及主管经理负责及汇报；

需要时与部门交流。

对违反操作，对设备造成危害的员工要及时制止并及时上报。

如发现有严重问题或事故隐患，有权停产并立即上报设备科长。

职位概述

考核办法

设备的各类附件符合用电常识；没有用电隐患

实行百分制考核；

对工资的30%进行考核，即工资=基础部分70%+考核部分30%；

考核部分包括基础工作50%、月度重点工作40%，临时性工作10%。

考核工资=考核部分*考核得分/100每月月底前三天内与上级确定下月绩效目标沟通表内容，每月5日前与上级沟通上月绩效考核结果。

任职条件

有3年以上的电工经验，本科以上学历；

熟悉电学的基本原理及操作程序