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- 2026-03-06 发布于江苏
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互联网营销推广主管绩效评定表
员工姓名:输入姓名 直接上级:输入姓名
所在部门:输入部门 岗位编制:全职编制
员工职位:输入职位 考核周期:输入部门
考核维度
指标名称
权重
目标值
评分标准
得分
核心业绩指标
月度广告投放ROI
40%
1.5
实际ROI与目标ROI之差乘以100,差值每增加0.1,得分增加5分,最高增加25分,最低为0分
季度总曝光量(万次)
500
实际曝光量与目标曝光量之差除以目标曝光量,结果乘以100,差值每增加5%,得分增加5分,最高增加25分,最低为0分
季度总点击量(万次)
100
实际点击量与目标点击量之差除以目标点击量,结果乘以100,差值每增加5%,得分增加5分,最高增加25分,最低为0分
季度客户获取成本(CAC)
300
实际CAC与目标CAC之差乘以100,差值每减少10,得分增加5分,最高增加25分,最低为0分
季度用户增长率(%)
15
实际增长率与目标增长率之差除以目标增长率,结果乘以100,差值每增加5%,得分增加5分,最高增加25分,最低为0分
团队管理与协作
团队任务完成率
20%
95%
实际完成率与目标完成率之差除以目标完成率,
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