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- 2026-03-07 发布于江苏
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保险产品顾问季度考核表
员工姓名:输入姓名 直接上级:输入姓名
所在部门:输入部门 岗位编制:全职编制
员工职位:输入职位 考核周期:输入部门
考核维度
指标名称
权重
目标值
评分标准
得分
销售业绩
季度保费收入达成率
40%
100%
按实际达成保费收入占目标的百分比评分,100%为满分,每低10%扣5分,最低得分为0分。
新客户签约数量
20个
每签约1个新客户得5分,最高50分,未达标部分按比例折算。
高价值产品销售占比
60%
高价值产品保费收入占总保费收入的百分比评分,100%为满分,每低10%扣5分,最低得分为0分。
客户复购率
30%
复购客户数量占总客户数量的百分比评分,100%为满分,每低5%扣2分,最低得分为0分。
销售目标完成率
90%
按季度销售目标完成百分比评分,100%为满分,每低10%扣5分,最低得分为0分。
客户满意度
客户满意度评分
25%
4.5分
按客户满意度调查平均分评分,5分为满分,每低0.1分扣2.5分,最低得分为0分。
客户投诉处理及时率
95%
按客户投诉在规定时间内处理的百分比评分,100%为满分,每低5%扣2.5分,最低得分为0分。
客
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