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马龙煤矿培训教育及会议管理实施办法

马龙煤矿培训教育及会议管理实施办法

第106条每年由安监站会同办公室组织不少于4期全员培训、复训，复训率达100%，组织开展六月安全月教育活动，否则，缺一期罚款200元。

第107条凡不参加矿上组织的培训或轮训，按照旷工进行处理并罚款200元;迟到或早退者罚款5O元;考试成绩不合格者(员工)罚款200元，并补考，补考仍不合格者，予以辞退。

第106条新工人入矿按照相关规定培训15天，并经考试合格，安监站方可安排工作，按工种指定有经验的老工人带领3个月后方可单独作业。否则，予以辞退。

第107条经矿决定派出学习和培训的各类人员，结业考试成绩不合格者，培训费用自费处理。

第108条特殊工种作业人员，必须持证上岗，未经考试合格者，不准上岗，违者罚款200元。

第109条每月由安监部门组织三次自我检查及安全办公会议，机电部门组织1次机电安全办公会，技术部门组织1次安全技术分析例会，缺一次罚款200元;每天由队长或安全员组织1次班前会，凡缺会一次者，罚款50元。

第110条凡属矿通知召开的各类会议，必须按时参加，认认真真的做好会议记录，否则每次罚款5O元。