川师绵竹附小、绵竹市城东小学2026年骨干教师招聘备考题库附答案详解.docxVIP

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  • 2026-03-13 发布于山东
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川师绵竹附小、绵竹市城东小学2026年骨干教师招聘备考题库附答案详解.docx

川师绵竹附小、绵竹市城东小学2026年骨干教师招聘备考题库

第一部分单选题(50题)

1、甲被车撞伤倒地,行人乙拦下一辆出租车,将甲送往医院,乙支付了车费。其间,甲的手机丢失。下列表述中正确的是()。

A.车费由甲承担,甲手机丢失的损失由乙赔偿

B.车费不由甲承担,甲手机丢失的损失由乙赔偿

C.车费由甲承担,甲手机丢失的损失不由乙赔偿

D.车费不由甲承担,甲手机丢失的损失不由乙赔偿

【答案】:C

【解析】乙在既没有法律规定也没有合同约定的情况下管理甲的事务(送甲到医院),这构成无因管理,甲应当偿还乙支付的合理费用(车费)。关于手机损失问题,只有当乙存在故意或者因重大过失导致甲手机丢失的情形时,乙才需要承担赔偿责任,本题中乙并没有这种情况。所以应按照此依据得出相应结论。

2、交通流量的微观分析有哪些内容?

A.单个车辆的速度、加速度、行驶轨迹

B.道路宽度、长度、坡度的分布和变化规律

C.车辆类型、颜色、品牌的分布和变化规律

D.驾驶员年龄、性别、职业的分布和变化规律

【答案】:A

【解析】交通流量的微观分析主要内容包括单个车辆的速度、加速度、行驶轨迹,这些是分析车辆个体行为的重要指标。

3、下列选项中,不属于人际关系学说主要观点的是()。

A.企业的职工是社会人

B.生产效率取决于工人的工作态度及与他人的关系

C.企业中实际存在着一种非正式组织

D.人的行为都是

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