2026年选调峡江籍在外事业单位工作人员返乡工作的备考题库.docxVIP

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  • 2026-03-14 发布于四川
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2026年选调峡江籍在外事业单位工作人员返乡工作的备考题库.docx

2026年选调峡江籍在外事业单位工作人员返乡工作的备考题库

一、单项选择题(每题1分,共30分。每题只有一个正确答案,请将正确选项字母填在括号内)

1.峡江县“十四五”规划提出,到2025年全县森林覆盖率稳定在()以上。

A.78%??B.82%??C.85%??D.88%

2.2026年峡江县返乡政策中,对具有副高及以上职称的峡江籍事业单位人员,一次性安家补贴标准为()万元。

A.5??B.8??C.10??D.15

3.根据《江西省乡村振兴促进条例》,乡村振兴考核实行“负面清单”制度,以下哪项属于“一票否决”事项()。

A.村集体经营性收入低于15万元??B.农村户厕改造率低于90%

C.发生规模性返贫??D.村庄规划编制未全覆盖

4.峡江县“赣服通”分厅已上线的高频事项中,办理时限最短的是()。

A.社保卡申领??B.住房公积金提取??C.生育登记??D.残疾人证换领

5.2025年峡江县“财园信贷通”平均利率较LPR下浮()个基点。

A.30??B.50??C.80??D.100

6.峡江县2026年事业单位公开招聘笔试科目中,新增的地方特色题型权重占比为()。

A.5%??B.8%??C.10%??D.12%

7.根据《吉安市人才分类目录》,峡江县认定的E类人才可享受连续()年每年1.2万元租房补贴。

A.2??B.3??C.4??D.5

8.峡江县“万村码上通”平台中,村民可实时查看本村“三资”情况,其中“三资”不包括()。

A.资金??B.资产??C.资源??D.资历

9.2026年峡江县返乡人员随迁子女义务教育阶段入学政策,实行()。

A.积分制??B.摇号制??C.就近免试??D.考试选拔

10.峡江县“十四五”期间重点打造的“两山”转化示范项目中,投资额度最大的是()。

A.玉峡湖国家湿地公园提升??B.赣江峡江段航道疏浚

C.金坪民族风情小镇??D.马埠镇竹科技产业园

11.2025年峡江县一般公共预算收入中,税收占比首次突破()。

A.70%??B.75%??C.80%??D.85%

12.峡江县2026年选调考试面试环节,采取的是()模式。

A.结构化??B.无领导小组??C.结构化+情景模拟??D.文件筐

13.根据《江西省事业单位工作人员考核办法》,年度考核优秀比例一般不超过参加考核人数的()。

A.10%??B.15%?C.20%?D.25%

14.峡江县2026年返乡人才配偶安置政策,对原在企业参保的配偶,可给予()万元社保补贴。

A.1??B.2??C.3??D.5

15.峡江县“赣政通”本地频道中,公文流转平均耗时压缩至()小时以内。

A.2??B.4??C.6??D.8

16.2026年峡江县事业单位招聘中,对具有中级职称的峡江籍人员,笔试原始成绩加()分。

A.2??B.3??C.5??D.8

17.峡江县“十四五”水利规划提出,到2025年农村自来水普及率达到()。

A.85%??B.88%??C.90%??D.92%

18.峡江县2026年返乡人才购房补贴,首套房契税实行()。

A.全额补贴??B.50%补贴??C.80%补贴??D.定额1万元补贴

19.峡江县“村村享”平台中,村民可线上预约“农技110”,响应时限为()小时。

A.2??B.4??C.6??D.8

20.2025年峡江县RD经费投入强度首次超过()。

A.1.0%??B.1.2%??C.1.5%??D.1.8%

21.峡江县2026年选调考试,对在海外取得硕士学位且专业目录在《峡江县急需紧缺目录》内的,可免()。

A.笔试??B.面试??C.体检??D.政审

22.峡江县“十四五”综合交通规划提出,到2025年建制村通双车道比例达到()。

A.60%??B.70%??C.80%?D.90%

23.峡江县2026年返乡人才子女中考加分政策,可加()分。

A.5??B.8??C.10??D.15

24.峡江县“赣源英才”计划对全职引进博士,科研启动经费最高()万元。

A.30??B.50??C.80??D.100

25.峡江县2026年事业单位招聘,对退役大学生士兵,笔试原始成绩加()分。

A.2??B.3??C.5??D.8

26.峡江县“十四五”能源规划提出,到2025年可再生能源装机占比达到()。

A.30%??B.40%??C.50%??D.60%

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