电气自动化运维工作检查考核奖惩实施细则.docx

电气自动化运维工作检查考核奖惩实施细则

考核组织与适用范围

1.1考核组织

成立电气自动化运维考核工作组，组长由运维部经理担任，成员包含安全管理部安全主管、运维部自动化技术主管、各运维班组班组长，考核工作组权责如下：

（1）负责考核细则的落地执行、动态调整；

（2）负责归集运维数据、开展评分、公示结果、受理申诉；

（3）负责对接人力资源部、财务部落实奖惩兑现。

考核周期明确为：月度考核为每月25日-30日考核上月26日至当月25日的工作内容；季度考核为每季度最后5个工作日开展，覆盖本季度3个月的工作完成情况；年度考核为每年12月20日-28日开展，覆盖全年12个月的工作表现。

1.2适用范