2026全国职业病防治知识竞赛考试真题试卷(含答案).docxVIP

2026全国职业病防治知识竞赛考试练习题试卷(含答案)

一、选择题（每题2分，共40分）

1.职业病的定义是：

A.在生产劳动中因接触有害物质而引起的疾病

B.因工作环境原因引起的疾病

C.因工作强度过大引起的疾病

D.因工作性质导致的身体不适

答案：A

2.下列哪种疾病不属于我国法定职业病？

A.职业性噪声聋

B.职业性尘肺病

C.职业性皮肤病

D.高血压

答案：D

3.职业病防治工作的基本原则是：

A.预防为主，防治结合

B.治疗为主，预防为辅

C.以治疗为中心，预防为辅

D.以宣传教育为中心，防治结合

答案：A

4.下列哪个选项不是职业健康检查的内容？

A.职业病史询问

B.体检

C.实验室检查

D.心理测试

答案：D

5.下列哪种物质不属于有害物质？

A.有毒气体

B.粉尘

C.噪声

D.电磁辐射

答案：D

6.职业禁忌证是指：

A.接触某种职业有害因素后，可能产生的健康损害

B.接触某种职业有害因素后，已经出现的健康损害

C.从事某种职业活动时，可能产生的健康损害

D.从事某种职业活动时，已经出现的健康损害

答案：C

7.下列哪个选项不是职业病的诊断原则？

A.根据病史、临床表现和实验室检查结果进行综合分析

B.确定病因与职业有害因素的关系

C.排除其他类似疾病的可能性

D.按照患者意愿进行诊断

答案：D

8.下列哪种措施不属于职业病的预防措施？

A.改善工作环境

B.加强职业健康检查

C.提高劳动强度

D.增加防护设施

答案：C

9.下列哪个选项不是职业病的治疗原则？

A.治疗与康复相结合

B.早期发现、早期治疗

C.针对病因进行治疗

D.治疗与预防相结合

答案：D

10.下列哪个选项不是我国职业病防治法规定的企业应承担的责任？

A.对从业人员进行职业健康检查

B.对从业人员进行职业健康培训

C.对从业人员进行职业健康宣传教育

D.对从业人员进行职业健康赔偿

答案：D

二、填空题（每题2分，共20分）

1.职业病防治工作应当坚持预防为主、防治结合的方针，实行分类管理、综合治理，强化企业的__________和从业人员的__________。

答案：主体责任，自律责任

2.职业健康检查分为__________和__________。

答案：上岗前检查，定期检查

3.职业禁忌证是指劳动者从事特定职业或者接触特定职业有害因素时，因自身生理、病理原因，比一般人群更易于产生__________或者__________。

答案：健康损害，职业病

4.职业病诊断应当由依法设立的__________进行。

答案：职业病诊断机构

5.职业病诊断证明书应当由__________签名，并经__________审核。

答案：职业病诊断医师，职业病诊断机构负责人

6.职业病防治法规定，用人单位对疑似职业病病人应当及时安排__________，不得解除或者终止与其订立的__________。

答案：诊断，劳动合同

7.职业病防治法规定，用人单位对已确诊的职业病病人，除依法享有相应的__________外，还应当给予__________。

答案：工伤保险待遇，医疗救治

8.职业病防治法规定，违反职业病防治法的规定，构成犯罪的，依法追究__________。

答案：刑事责任

9.职业病防治法规定，用人单位未按照规定对劳动者进行职业健康检查，情节严重的，可以处__________以上__________以下的罚款。

答案：五万元，二十万元

10.职业病防治法规定，用人单位违反职业病防治法的规定，造成职业病危害事故的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，可以处__________以上__________以下的罚款。

答案：五万元，二十万元

三、判断题（每题2分，共20分）

1.职业病是指劳动者在职业活动中，因接触职业有害因素而引起的疾病。（）

答案：正确

2.职业病防治法规定，用人单位对从业人员进行职业健康检查的费用，由从业人员承担。（）

答案：错误

3.职业病诊断证明书应当由职业病诊断医师签名，并经用人单位审核。（）

答案：错误

4.职业病防治法规定，用人单位对已确诊的职业病病人，可以解除或者终止与其订立的劳动合同。（）

答案：错误

5.职业病防治法规定，用人单位应当对从业人员进行职业健康培训，提高从业人员的职业健康意识。（）

答案：正确

6.职业病防治法规定，用人单位对疑似职业病病人应当及时安排诊断，不得拒绝或者阻挠。（）

答案：正确

7.职业病防治法规定，用人单位对已确诊的职业病病人，除依