- 0
- 0
- 约2.43万字
- 约 40页
- 2026-03-16 发布于河南
- 举报
2026四川长虹电子控股集团有限公司招聘法务主管(合同管理方向)岗位1人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、《红楼梦》第十四回提到王熙凤协理宁国府,年纪轻轻的她依靠“奖罚分明”将宁国府管理得井井有条。从管理学角度看,王熙凤管理宁国府主要基于()。
A.“经济人”假说
B.“社会人”假说
C.“自我实现人”假说
D.“复杂人”假说
【答案】:A
【解析】本题可根据各个假说的特点,结合王熙凤协理宁国府时依靠“奖罚分明”管理的情况来分析判断。“经济人”假说认为人是理性的、自私的,其工作的主要动机是获得经济报酬,管理者可以通过金钱等经济手段来激励员工。王熙凤协理宁国府时依靠“奖罚分明”,通过明确的奖励和惩罚措施来规范下人的行为,使得宁国府管理得井井有条,这种管理方式符合“经济人”假说中通过经济利益来激励和约束人的行为的特点。“社会人”假说强调人不仅有经济需求,还有社会和心理方面的需求,良好的人际关系、团队氛围等对工作积极性有重要影响。题干中主要体现的是奖罚分明,未着重体现人际关系等社会心理因素对管理的作用。“自我实现人”假说认为人都需要发挥自己的潜力,表现自己的才能,只有人的潜力充分发挥出来,人的才能充分表现出来,人才会感到最大的满足。而题干中主要是通过外在的奖罚来进行管理,并非侧重于员工自我实现的需求。“复杂人”假说认为人是复杂的,不同的人以及同一个人在不同的时期和环境中会有不同的需求和动机。题干中并没有体现出根据人的复杂性来进行管理的特点。综上,王熙凤管理宁国府主要基于“经济人”假说。
2、根据《合同法》的规定,合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。下列哪一项不属于合同的种类?
A.双务合同
B.有偿合同
C.诺成合同
D.单务合同
【答案】:D
【解析】合同的种类包括双务合同、有偿合同、诺成合同,单务合同不属于合同的种类。
3、“以己度人”反映了决策过程中的()。
A.投射效应
B.光环效应
C.近因效应
D.定型效应
【答案】:A
【解析】以己度人指拿自己的心思来衡量或揣度别人。投射效应是指将自己的特点归因到其他人身上的倾向,认为自己具有某种特性,他人也定会有与自己相同的特性,常把自己的感情、意志、特性投射到他人身上并强加于人。所以“以己度人”反映的就是决策过程中的投射效应。光环效应是指在人际知觉中所形成的以点概面或以偏概全的主观印象。近因效应是指当人们识记一系列事物时对末尾部分项目的记忆效果优于中间部分项目的现象。定型效应是指对某个群体产生一种固定的看法和评价,并对属于该群体的个人也给予这一看法和评价。因此答案选投射效应。
4、一个心理学家发现,经常进行冥想的人比不进行冥想的人的焦虑水平更低。请问心理学家在应用求同法时,主要关注的是什么?
A.人的情绪状态
B.人的生活习惯
C.冥想对焦虑水平的影响
D.人的遗传因素
【答案】:C
【解析】心理学家通过比较经常冥想和不冥想的人的焦虑水平,来确定冥想对焦虑水平的影响,这正是求同法的应用。
5、房产税是以房屋为征收对象,按照房屋的计税余值或租金收入为计税依据,向产权所有人征收的一种财产税。下列关于征收房产税意义的表述,错误的是()。
A.有利于拉动价格指数上涨
B.有利于防止楼市泡沫
C.有利于调节收入差距
D.有利于增加财政收入
【答案】:A
【解析】征收房产税具有多方面的积极意义。征收房产税能够对房地产市场进行一定调控,增加房产持有成本,抑制投机性购房需求,从而防止楼市过热产生泡沫,稳定房地产市场。同时,房产税作为一种财产税,可以对不同收入群体的财富进行再分配,高收入者往往拥有更多房产,通过征收房产税能够在一定程度上调节收入差距。而且,房产税作为一项税收收入,会增加地方政府的财政收入,为地方公共服务和基础设施建设等提供资金支持。然而,征收房产税并不会拉动价格指数上涨。相反,其主要作用是稳定房地产市场价格,避免房价的过度波动和非理性上涨。当房价稳定后,不会对价格指数产生推动上涨的作用。所以征收房产税有利于拉动价格指数上涨这一说法是错误的。
6、以下哪种行为有助于保护海洋生态系统?
A.乱扔垃圾
B.减少塑料使用
C.过度捕捞
D.排放工业废水
【答案】:B
【解析】减少塑料使用有助于保护海洋生态系统,减少污染。
7、2021年4月15日,由国家药品监督管理局医疗器械技术审评中心等21家单位共同发起的生物材料创新合作平台在()正式成立。
A.北京
B.上海
C.杭州
D.深圳
【答案】:A
【解析】2021年4月15日,由国家药监局医疗器械技术审评中心等21家单位共同发起的生物材料创新合作平台在北京正式成立,因此正确答案为北京。
8、明清小说评点流派的主要代表人物是谁?
A
您可能关注的文档
- 2026安徽六安市皖西学院招聘博士高层次人才52人预备考题库及完整答案详解1套.docx
- 2026宁波前湾新区卫生系统事业单位招聘高层次人才42人备考题库带答案详解.docx
- 2026宁夏师范大学银川附属中学招聘1人备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2026国家海洋环境监测中心面向社会招聘14人备考题库及答案详解1套.docx
- 2026国宝人寿保险股份有限公司招聘1人备考题库带答案详解.docx
- 2026四川雅安市宝兴县青衣源旅游开发有限责任公司东拉山大峡谷景区运营员工招聘26人备考题库带答案详.docx
- 2026四川长虹新网科技有限责任公司招聘运维工程师岗位1人备考题库及参考答案详解一套.docx
- 2026四川遂宁市河东新区管理委员会选聘新区国有企业高级管理人员1人备考题库及答案详解一套.docx
- 2026四川达州市金鼎鑫贸易有限公司选聘2人备考题库及答案详解1套.docx
- 2026四川西南医科大学附属医院招聘康复医学科医师岗2人备考题库及完整答案详解1套.docx
最近下载
- 关于建立健全审计查出问题整改长效效机制的意见.docx VIP
- 外墙板拼缝打胶防水专项施工方案.docx VIP
- T_JSEE 0080—2026 车网互动型智能微电网通用规则.docx
- 2025年江苏农林职业技术学院单招《数学》试卷带答案详解(新).docx VIP
- 化工建设项目废物焚烧处置工程设计规范 (HG 20706-2025).docx VIP
- 入党第二季度思想汇报入党积极分子思想汇报2026(2篇).docx VIP
- 2020年安全生产标准化全套档案(参考模板)教学提纲.pdf VIP
- 《酒类风味化学》第3章.pptx VIP
- 2025中国农业科学院棉花研究所第二批招聘7人备考题库及答案解析.docx VIP
- 痛风的治疗路径.ppt VIP
原创力文档

文档评论(0)