企业员工情绪管理培训方案.docxVIP

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  • 2026-03-18 发布于江苏
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企业员工情绪管理培训方案

一、协议主体

甲方(委托方):____________________

地址:______________________________

联系人:__________职务:__________

乙方(服务方):____________________

地址:______________________________

资质证书编号:______________________

二、培训内容与目标

(一)核心课程体系

培训内容涵盖情绪认知基础、压力疏导技术及团队共情力培养三大模块。情绪认知课程包含面部微表情识别、生理信号监控等6项技术;压力疏导课程采用正念冥想及情境

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