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2026年学校教师队伍建设工作计划

2026年，我校教师队伍建设将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，围绕“师德为先、能力为重、梯队发展、全员提升”的总体目标，构建“系统培养、分层提升、激励保障、动态考核”的教师队伍建设体系，具体工作计划如下：

一、强化师德师风建设，筑牢立德树人根本

1.常态化开展师德教育活动

实行“每月一主题”师德教育机制，全年设置12个师德教育主题，包括“立德树人·铸魂育人”“坚守初心·廉洁从教”“关爱学生·因材施教”等。每月开展1次主题师德学习会，通过专题讲座、模范事迹宣讲、案例警示教育等形式，引导教师践行新时代教师职