国家开放大学电大专科《工作分析实务》2025年7月期末试卷及答案.docxVIP

国家开放大学电大专科《工作分析实务》2025年7月期末试卷及答案

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.工作分析的核心目的是（）

A.评估员工绩效B.明确岗位职责与任职资格C.制定企业战略D.优化薪酬结构

2.下列属于工作分析客体的是（）

A.人力资源专员B.生产车间主任C.岗位本身D.外部咨询顾问

3.观察法最适用于分析（）

A.高管决策岗位B.创意设计岗位C.体力操作岗位D.研发技术岗位

4.工作分析流程中，收集岗位信息属于（）

A.准备阶段B.调查阶段C.分析阶段D.完成阶段

5.关键事件法强调记录（）

A.岗位日常工作内容B.员工加班时长C.成功或失败的具体行为D.团队协作频率

6.工作说明书的基本要素不包括（）

A.岗位标识信息B.绩效考核指标C.工作职责描述D.任职资格要求

7.问卷法的主要缺点是（）

A.耗时较长B.信息深度不足C.成本高D.