劳动合同销售工资.docxVIP

劳动合同销售工资

甲方（用人单位）：[公司全称]

乙方（劳动者）：[姓名]

一、劳动合同期限

1.1本合同为固定期限劳动合同，自[起始日期]起至[结束日期]止。

1.2试用期自[起始日期]起至[结束日期]止。

二、工作内容和工作地点

2.1乙方同意根据甲方工作需要，担任[具体销售岗位名称，如：销售代表]岗位工作。

2.2乙方的工作地点为[公司所在地]及甲方业务涉及的全国各省市，出差期间视为工作地点。

2.3乙方的工作职责包括但不限于市场开发、客户维护、产品推广、销售合同的洽谈与签署、客户回访及售后服务等。

三、工作时间与休息休假

3.1甲方根据销售岗位特点，实行不定时工作制或综合计算工时工作制。

3.2乙方应保证完成约定的销售任务，具体休息休假按照国家及甲方相关制度执行。

四、劳动报酬

4.1乙方的工资结构由基本工资、绩效工资和销售提成三部分组成。

4.2基本工资为人民币[金额]元/月，作为乙方的基本生活保障。

4.3绩效工资为人民币[金额]元/月，根据乙方月度销售任务完成率及公司绩效考核标准进行发放。

4.4销售提成计算如下：

4.4.1提成基数：以乙方实际完成的销售额（或回款额）为准。

4.4.2提成比例：销售额在[金额]万元以下部分，提成比例为[X]%；[金额]至[金额]万元部分，提成比例为[Y]%；超过[金额]万元部分，提成比例为[