1. 您所在位置：
  2. 网站首页
  3. 文档分类
  4. 法律/法规/法学
  5. 劳动法

2026年人力资源管理师劳动法试卷（附答案）.docx

2026年人力资源管理师劳动法试卷（附答案）.docx

    2026年人力资源管理师劳动法试卷（附答案）

    考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

    一、单项选择题（下列选项中，只有一项符合题意，请将正确选项的代表字母填写在题干后面的括号内。每题1分，共40分）

    1.根据《劳动合同法》，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付（）倍的工资。

    A.一

    B.一点五

    C.二

    D.二点五

    2.劳动合同中约定由劳动者承担违约金的情形不包括（）。

    A.违反服务期约定

    B.违反竞业限制约定

    C.提前三

    您可能关注的文档

    最近下载

    文档评论（0）

    1亿VIP精品文档

    更多 >

    相关文档

    更多 >