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专业是价值的最好表达宋俊2014年5月28日

国外评价

护理价值评价的四个难堪社会评价是外表的：没有地位又脏又累，小护士医院评价是浅面的：没有价值不能创造效益患者评价是片面的：辅助作用发药、打针、铺床单自身评价是悲观的：没有前途压力大、不拿钱、晋升难、看不到希望由于评价的片面、外表、浅面，对护理效劳的影响日趋严重

造成五个严重影响影响了人力资源的配置影响了医院的整体协调发展影响了护理学科的发展供与求的矛盾凸显影响了护理队伍的稳定评价的负面影响

影响了人力资源的配置编制床护比开展极为不合理：近几年来医院实际床位数量逐年增长，护理效劳的内容也随着大幅度增加，但近30年护理人员编制的床护比始终没有发生相应的变化。医护比医护开展极为不平衡：但反映护理人员配置的医护比不仅没有相应的增加，甚至在减少或者倒置。

影响了护理队伍的稳定由于对护理效劳价值的评价不全面，挫伤了护理人员的积极性，致使许多高层次、高学历护理人员改学医疗专业、药师专业等，或改行其它等;护理人员的流失超过了正常流动的状态，也造成护理资源的极大浪费，流失严重性使护理效劳质量受到极大的影响。

护理效劳供求矛盾凸显护理功能发挥不到位:由于配置缺乏，护理人