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- 2026-03-31 发布于天津
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2026年授权管理(授权技巧应用)试题及答案
(考试时间:90分钟满分100分)
班级______姓名______
第I卷(选择题,共40分)
答题要求:本卷共8题,每题5分。在每题给出的四个选项中,只有一项是符合题目要求的。请将正确答案的序号填在括号内。
1.授权时,对于被授权者的能力评估至关重要。以下哪种情况说明对被授权者能力评估较为准确?()
A.给予一位从未接触过项目相关工作的员工重要项目的全部决策权
B.让一位经验丰富但近期工作状态不佳的员工负责简单常规任务
C.基于员工过往在类似任务中的出色表现,给予其更具挑战性任务的部分决策权
D.给一位能力一般的员工分配高难度任务,并要求短时间内完成
2.在授权过程中,清晰的沟通授权目标是关键步骤。以下关于沟通授权目标的做法,正确的是()
A.只告诉被授权者大概要做什么,不提及具体目标和期望成果
B.详细阐述目标,但不说明可能遇到的困难和应对方式
C.不仅明确目标,还与被授权者讨论如何衡量目标的达成
D.让被授权者自己去理解目标,不给予过多解释
3.授权后,适当的监督是保证任务顺利完成的重要环节。监督方式不合理的是()
A.定期与被授权者沟通进展情况,给予及时反馈和建议
B.频繁检查每一个细节,让被授权者时刻感受到压力
C.在关键节点进行抽查,查看任务的完成质量
D.根
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