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企业员工竞业限制补充协议

甲方（用人单位）：[填写公司全称]

法定代表人/负责人：[填写姓名]

统一社会信用代码：[填写代码]

地址：[填写公司注册地址]

乙方（劳动者）：[填写员工姓名]

身份证号码：[填写身份证号码]

住址：[填写员工常住地址]

联系电话：[填写员工联系电话]

鉴于：

1.甲方与乙方于[填写日期]签订了《劳动合同》（合同编号：[填写合同编号]），乙方在甲方担任[填写原岗位名称]职务。

2.甲方与乙方于[填写日期]签订了《竞业限制协议》（协议编号：[填写协议编号]），约定了乙方离职后的竞业限制相关事宜。

3.随着甲方[填写变更原因，如：业务范围调整/员工岗位变动等]，原竞业限制协议的部分内容需要相应调整，以更好地维护甲方的合法权益，并合理约束乙方离职后的行为。

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就修改、补充原竞业限制协议内容事宜，达成如下协议：

第一条确认原协议

甲乙双方确认，原《劳动合同》及《竞业限制协议》（协议编号：[填写协议编号]）在双方签署本补充协议时仍然有效，除非本补充协议内容与本协议冲突，以本补充协议为准。

第二条竞业限制期限

1.乙方离职后，依据本协议约定承担竞业限制义务的期限为[填写年限，如：贰]年。

2.本竞业限制期限自乙方从甲方离职之日起计算。

第三条竞业限制地域范围

乙