劳动保障人事规章制度.doc

劳动保障人事规章制度

总则

第一条为规范公司劳动保障人事管理，保障员工合法权益，维护公司正常经营秩序，依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，结合公司实际情况，制定本制度。

第二条公司遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，建立劳动关系，维护和发展劳动关系。

第三条公司建立健全劳动保障人事管理制度，保障员工的合法权益，为员工提供公平、公正、公开的工作环境。

第四条公司依法保障员工的劳动安全卫生、社会保险、福利待遇等权益。

招聘与录用

第五条公司根据生产经营需要，按照岗位要求，通过合法途径发布招聘信息，吸引优秀人才。

第六条公司对应聘