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浅论班组安全文化建设

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浅论班组安全文化建设

班组安全文化是企业文化的不可或缺的部分，是改善和创新企业安全工作的首要前提。班组安全管理处在企业安全生产的最前沿，是必须筑牢的第一道防线，安全文化进班组不仅是一种趋势，更是一种被实践证明的科学抉择，在企业长远的建设发展中具备不可取代的地位。

一、班组安全文化建设的内涵

1、班组安全文化是搞好班组管理的思想基础和动力源泉。从理论上讲，安全文化的发展可有力地促进安全管理，而安全管理的优劣又影响着安全文化的普及。从管理重点来看，煤矿企业班组管理的核心问题，是如何调动全员的积极性、兴趣和主动性，共同搞好安全生产这个天字号工程，这也是安全文化创建工作的主旨。建设班组安全文化，不仅可以进一步完善和健全制度文化建设，充分调动员工的工作积极性、兴趣，增强责任感和荣誉感，还将每位员工的热情引入班组建设的发展轨道，从而不断提高班组标准化管理水平。

2、班组安全文化是提高员工队伍素质的重要载体。人是安全生产的主体，在安全生产过程当中起着决定性作用。据统计，煤矿企业发生的各类事故90％以上都是由于“三违”而引起的，也就是说只要做好人的工作，大部分事故完全可以避免。将先进的安全理念、实践技能以潜移默化的方式去影响每一个个体，进而推进员工队伍素质的整体提高，使安全文明之花盛开在矿区的每一个角落，这是一条最为了更有效、最为直接的管理途径。