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新员工入职培训考试试题及答案

新员工入职培训考试试题

一、填空题（每空1分，共20分）

1.公司全称是________，成立于________年________月，总部位于________市________区。

2.公司核心价值观是________、________、________、________。

3.员工每月累计迟到________次（含）以上，或单次迟到超过________分钟，当月绩效考核扣减________分；连续旷工________天（含）以上，视为严重违反公司规章制度，公司有权解除劳动合同。

4.客户开发流程的关键环节包括________、________、________、________、________。

5.办公区域灭火器的放置间距不超过________米，干粉灭火器的有效使用距离为________米，使用时需先________，再对准火源________部喷射。

6.公司保密信息范围包括________、________、________、________（至少列举4类）。

二、单项选择题（每题2分，共10分）

1.以下哪项不属于公司《员工手册》规定的“严重违纪行为”？（）

A.泄露客户信息给竞争对手

B.当月累计迟到5次

C.伪造考勤记录

D.在职期间兼职同行业岗位

2.客户订单处理流程中，“订单确认”