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职工劳动纪律考核细则

为规范企业劳动管理秩序，维护良好工作环境，保障职工合法权益与企业健康发展，依据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，结合本单位实际情况，制定本劳动纪律考核细则。本细则适用于与单位建立劳动关系的全体在职职工（含试用期职工），劳务派遣人员参照执行。考核遵循“公平公正、奖惩结合、教育为主”原则，以日常记录为基础，以促进职工职业发展为目标。

第一章考勤管理规范

第一条考勤基本要求

1.全体职工须严格遵守单位规定的工作时间。标准工作时间为：周一至周五8:30-12:00、13:30-17:30（夏季14:00-18:00），周六、周日及法定节假日休