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  • 2026-04-21 发布于广东
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2025年度审计法务部关键绩效考核指标(KPI).docx

2025年度审计法务部关键绩效考核指标(KPI)

BSC维度

序号

关键绩效指标

指标定义及说明

指标计算公式

年度/季度指标

考核指标

数据来源

考核周期

分数权重

备注

基准值

目标值

冲刺值

财务管理

1

部门预算费用控制目标达成率

部门内部运营发生的相关费用,以财务预算界定的费用项目为准

(实际发生费用总额-预算费用总额)÷预算费用总额×100%

/

±5%以内

±4%以内

±3%以内

财务管理部

半年/年度

7%

客户管理

2

部门协作满意度

总部各项目部、项目公司对本部门协作方面的满意程度

以人事行政部组织的内部协作满意度调查结果为准

/

60分

75分

80分

人事行政部

半年/年度

10%

运营管理

3

年度审计工作计划任务完成率

考核年度内各项审计工作在保证质量的前提下,按时完成的情况

完成与否以计划时间内通过分管领导审核为准;完成率=实际完成项目数÷计划完成项目数(或以事前确定的计划项目权重计算得分)

/

90%

95%

100%

分管领导

半年/年度

30%

4

工程结算审核工作完成及时率

考核年度内各项工程结算工作在保证质量的前提下,完成的及时情况

完成与否以计划时间内通过分管领导审核为准;完成及时率=在规定时间内完成的项目数÷提交审核的项目数)×100%

/

90%

95%

100%

分管领导

半年/年度

20%

5

审计及制度检查中发现问题的整改完成率

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