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2026年环境卫生管理制度

第一章总则

1.1目的与依据

为全面提升公司环境卫生管理水平，适应2026年及未来更高标准的绿色办公与可持续发展要求，营造整洁、舒适、健康、安全的工作及生活环境，保障员工身体健康，提升企业形象，依据《中华人民共和国环境保护法》、《公共场所卫生管理条例》及相关行业卫生标准，结合本公司实际情况，特制定本制度。

1.2适用范围

本制度适用于公司总部、各分公司、办事处、生产车间、仓储中心、员工宿舍、食堂及公共区域的所有环境卫生管理工作。全体员工（包括正式工、合同工、实习生、劳务派遣人员及访客）均须严格遵守本制度。

1.3管理原则

（1）预防为主，防治结合：坚持源头控制，防止环境污染和疾病传播，将环境卫生隐患消除在萌芽状态。

（2）全员参与，责任到人：建立“谁使用、谁负责；谁区域、谁管理”的责任体系，落实全员卫生责任制。

（3）标准引领，持续改进：以标准化作业为基础，引入智慧化管理手段，不断优化卫生管理流程与标准。

（4）绿色环保，低碳节能：倡导绿色清洁，减少化学污染，推行垃圾分类与资源循环利用。

1.4管理目标

（1）环境卫生达标率100%。

（2）垃圾分类准确率100%。

（3）四害（鼠、蟑螂、蚊、蝇）密度控制在国家标准以内。

（4）无重大环境卫生责任事故。

（5）员工对环境卫生满意度达到95%以上。

第二章组织架构与职责

2.1环境卫生管理委员