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工程建设领域农民工工资支付监管指南(试行)

一、监管主体与职责划分

（一）牵头监管部门。各级人力资源社会保障行政部门是农民工工资支付监管的牵头责任主体，统筹协调本行政区域内工程建设领域工资支付监管工作，依法受理欠薪举报投诉、查处工资支付违法行为，牵头开展专项检查、失信联合惩戒、涉嫌拒不支付劳动报酬罪案件移送等工作，每年牵头组织不少于2次跨部门联合执法，对辖区内工资支付监管工作负总责。

（二）行业监管部门。各级住房城乡建设、交通运输、水利、能源、铁路、民航等行业工程建设主管部门按照“谁主管谁负责”原则，履行本领域项目审批、资金落实、用工管理、工资支付的行业监管责任，督促项目落实实名制管理、工资专