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2025年应付职工薪酬试题及答案

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.甲公司2024年12月为部门经理租赁3套公寓，月租金每套8000元，租赁期6个月，租金按季支付。2024年12月31日，甲公司应确认的应付职工薪酬金额为（）。

A.24000元B.48000元C.72000元D.144000元

2.乙公司是一家食品加工企业，2024年10月将自产的100箱月饼作为节日福利发放给生产工人，每箱月饼生产成本50元，同类产品不含税售价80元，增值税税率13%。乙公司应确认的应付职工薪酬总额为（）。

A.5000元B.8000元C.9040元D.5650元

3.丙公司2024年共有100名生产工人，实行累积带薪缺勤制度，每人每年可享受5天带薪年假，未使用的年假可结转1年。2024年实际平均每人使用4天年假，预计2025年有80名工人将使用2024年未使用的1天年假（日工资200元）。丙公司2024年末应确认的应付职工薪酬金额为（）。

A.16000元B.20000元C.8000元D.0元

4.丁公司2024年12月因优化业务结构，拟辞退10名管理人员，每人补偿30万元，其中2名管理人员不同意辞退方案，预计无法达成一致。丁公司2024年末应确认的辞退福利金额为（）。

A.300万元B.240万元