2024年开发主管面试题及答案 腾讯内部面试题库泄露 80%的题都在这.docVIP

2024年开发主管面试题及答案腾讯内部面试题库泄露80%的题都在这

一、单项选择题（总共10题，每题2分）

1.以下哪项是Scrum框架中规定的角色？

A.产品经理

B.ScrumMaster

C.测试主管

D.运维工程师

2.持续集成（CI）的核心目标是？

A.减少代码提交频率

B.快速发现集成错误

C.替代人工测试

D.提升服务器性能

3.代码评审（CodeReview）的主要目的是？

A.检查代码是否符合个人风格

B.确保功能实现正确性并提升团队技术能力

C.统计开发人员代码量

D.替代单元测试

4.技术债务（TechnicalDebt）的最佳处理方式是？

A.完全避免，所有设计一步到位

B.优先处理高风险、高频影响的债务

C.忽视债务，专注业务迭代

D.定期重构所有历史代码

5.OKR（目标与关键成果法）与KPI（关键绩效指标）的核心区别是？

A.OKR侧重结果，KPI侧重过程

B.OKR公开透明，KPI通常保密

C.OKR必须量化，KPI可定性

D.OKR由上级制定，KPI由团队自定

6.跨团队协作中，开发主管的关键职责是？

A.直接参与所有团队的代码编写

B.协调资源、对齐目标并解决冲突