调取档案辞职委托书.docxVIP

调取档案辞职委托书

委托人姓名：\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_

身份证号码：\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_

原工作单位：\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_

受托人姓名：\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_

身份证号码：\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_

所在单位：\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_

鉴于委托人因个人原因向原单位提出辞职并已与原单位达成解除或者终止劳动合同的意向，为顺利办理离职手续及人事档案的转移事宜，委托人特委托受托人作为合法代理人，代为处理以下事项：

一、委托事项与权限

1.代理委托人办理离职手续，包括但不限于与原单位人力资源部门沟通确认离职日期、办理工作交接手续以及领取离职证明（解除劳动合同证明书）。

2.代理委托人办理档案调取与转递，包括但不限于向原单位申请调取或接收《人事档案调档函》、领取委托人的人事档案（或由原单位通过机要通信或快递方式转递）、将档案移交至受托人指定的接收单位。

3.代理委托人签署与档案转移、离职手续办理相关的所有文件、表格、承诺书及回执。

二、费用承担

档案调取、转递过程中产生的所有费用，包括但不限于邮寄费、保管费、手