研究报告
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事业单位人事制度改革实施方案范本(6)
一、指导思想与原则
1.1指导思想
(1)事业单位人事制度改革是一项系统工程,旨在深入贯彻落实党的十九大精神,全面深化改革,推进国家治理体系和治理能力现代化。指导思想方面,我们坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的基本路线、基本方略,坚持党对事业单位的全面领导,坚持中国特色社会主义事业总体布局和战略布局,坚持新发展理念,坚持以人民为中心的发展思想,坚持问题导向,坚持改革创新,坚持依法治事,坚持分类指导,坚持整体推进。
(2)改革指导思想强调,要紧紧围绕事业单位公益属性,深化人事制度改革,优化事
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