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2026年搬运工劳动合同终止通知协议

甲方（用人单位）：________________________

乙方（劳动者）：________________________

身份证号码：________________________

鉴于甲乙双方于______年______月______日签订的《劳动合同》（合同编号：____________），该合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止（或根据实际情况填写，如：该合同期限已届满）。

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，以及______（填写终止原因，例如：原合同期限届满、双方协商一致、乙方提前三十日书面通知、乙方不能胜任工作经培训调整后仍不胜任等），甲乙双方经友好协商，就劳动合同终止事宜达成如下协议：

一、劳动合同终止

甲乙双方的《劳动合同》于______年______月______日终止。

二、经济补偿

1.由于______（再次明确终止原因，确保与第一条约一致），甲方同意向乙方支付经济补偿金。

2.经济补偿金的计算方式为：依据乙方在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向乙方支付；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向乙方支付半个月工资的经济补偿。月工资是指乙方在劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资。（可根据实际情况调整