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策划主管岗位说明书（2025年）

岗位信息

岗位名称

策划主管

隶属部门

营销策划部

岗位编码

直接上级

工资等级

直接下级

可轮换岗位

分析日期

工作概述

参与或承担公司所开发项目的营销策划工作。

工作职责

1、参与新项目的可行性分析，为评估决策出谋划策。

2、负责项目的销售市场调研，撰写《营销调查报告》。

3、根据调研结果，撰写《项目营销策划方案书》，对项目进行前期策划。

4、项目委托策划代理公司时，负责选择、洽谈代理合同，代理公司签署代理合同。在策划代理公司工作期间，积极配合代理公司的工作。负责监督、检查、评价代理公司的工作。

5、负责随时监视、调查市场动态，每月写一份《项目销售建议报告》给本部门经理。

6、负责广告代理、策划代理的调查和推荐，管理过程中的协调和评价。

7、策划并实施各类促销活动。

8、参与公司的其他事宜的策划。

9、完成部门经理交办的其他工作。

绩效标准

1、各类报告内容及时、详实，提供的数据准确。

2、策划方案在执行中基本可行。

3、策划的促销活动效果明显。

4、工作能按时圆满地完成。

岗位工作关系

一、内部关系

1、所受监督：在营销策划方面接受营销策划部经理的指导和监督。

2、所施监督：无。

3、合作关系：在前期可行性研究时与发展规划部人员发生关系，在广告策划时与广告管理员发生协作关系，在策划方案执行时与销售人员发生关系。

二、外部关系

与策划代理、广告